高效沟通课程体系

《高效沟通技巧》   课时:12H

高效沟通技巧课程背景:为什么我们有两个耳朵,而只有一个嘴巴?“说”是沟通,“听”也是沟通。有话好好说。是多说少听,还是多听少说?说什么?何时说?怎么说?如何让被批评者心服口服?有效沟通VS.有效反馈。你会提问吗?何时问、如何问?——掌握实用提问技能。如何避免陷入交流陷——沟通是关键。普林斯顿大学对一万份人事档案进行分析,结果发现:“智慧、专业技术和经验”只占

 讲师:周建华在线咨询下载需求表


高效沟通培训课程提纲培训目标◆了解沟通的定义和基本原理◆学习沟通的目的、类别、特点◆掌握沟通的常用技巧◆扫清工作环境中的沟通障碍◆认识性格、发现性格的特点◆了解不同性格下的沟通模式◆自我角色认知,提升以工作业绩为导向的沟通能力第一部分:工作中的高效沟通1什么是沟通1.1沟通的概念定义1.2沟通的渠道与介质1.3几种常见的沟通模式1.4沟通中常见的困难与障碍课

 讲师:戚童在线咨询下载需求表


《医药企业内部的高效沟通》•何谓沟通?•何谓高效沟通?•高效沟通的重要性和意义•案例演练和讨论•沟通的种类:正式沟通、非正式沟通、上行沟通、下行沟通、横向沟通等•沟通的过程:沟通回路和沟通漏斗•沟通的形式:情感沟通、语言沟通、肢体语言沟通等•如何做好聆听工作•如何做一个好听众•如何看待沟通对象?•问的技巧•如何做正确有效的反应?•批评别人的技巧•处理赞美的技

 讲师:董月川在线咨询下载需求表


360度高效沟通(体验式培训)主讲人:盛巍老师企业未来的竞争,是管理的竞争;管理竞争的焦点,在于每个内部成员之间,及其与外部组织的有效沟通之上;企业整体的运营管理,关键也是沟通;无论是对上级、对平级、对下属、对顾客,以及日常的会议沟通,如果没有良好的沟通和协调能力,企业各个层级间、各个部门间将很难达成共识。←掌握有效沟通基本原理←跨越有效沟通障碍,透视良好人

 讲师:盛巍在线咨询下载需求表


高效沟通课程大纲   课时:12H

高效沟通技巧【课程背景】为什么我们有两个耳朵,而只有一个嘴巴?“说”是沟通,“听”也是沟通。有话好好说。是多说少听,还是多听少说?说什么?何时说?怎么说?如何让被批评者心服口服?有效沟通VS.有效反馈。你会提问吗?何时问、如何问?---掌握实用提问技能。如何避免陷入交流陷阱?---沟通是关键。本课程为企业职员提供工作沟通的基本知识和必要技能。使学员学会有效沟

 讲师:徐良柱在线咨询下载需求表


  部分高效沟通  章沟通的概述  语言  外在形象  肢体语言  沟通中的障碍  常见的沟通障碍  对方对你说出来的话不感兴趣  一件简单事,往往要重复说上许多遍  对方习惯性的反驳,总是找碴  当时沟通效果不错,事后无动于衷  沟通障碍带来的问题  得不到别人的认可  恶化同事及客户关系  演化成冲突  巨大的内耗  团队的瓦解  沟通障碍带来的好处  

 讲师:潘文富在线咨询下载需求表


C课程收益:帮助学员深化对沟通的认识,掌握沟通的秘诀,拥有良好的人际关系;演练、培养学员的亲和力与沟通技巧,成为团队中受欢迎的人;掌握上级与下级的不同心理特征,采取正确的沟通方式,使沟通畅通;学习与了解冲突的知识,快速化解冲突,实现团队与个人的更大价值。C课程时间:2天C主讲讲师:蒋小华C课程提纲:第1章正确认识沟通——沟通是一门大学问1.沟通的定义及名家眼

 讲师:蒋小华在线咨询下载需求表


  一部分沟通概念及方法  体验活动—我的沟通有效吗?  1、什么原因你需要沟通?  2、沟通的重要性  案例:无效沟通的后果  3、沟通定义和过程  4、沟通要素和层次  5、沟通的目的  6、沟通的心理公约  7、三步沟通法  8、沟通的七个步骤  9、沟通陷阱  10、有效沟通中的十种障碍  第二部分沟通技巧  活动:惊人的结局  一、倾听与回馈技巧 

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前言:为什么思维要结构化一.提升员工思维严密性二.提高员工之间的沟通效率三.提升组织的工作效率开场热身:金字塔思维在生活中的闪现部分结构化思维——Email写作思维训练及基本方法(一)写作的目的——有效表达1.信息充分——材料准确、全面2.要点明确——易于理解、记忆3.条理清晰——合理的逻辑架构(2)谋篇布局——金字塔结构1.什么是金字塔结构2.为什么要用金

 讲师:陈茜在线咨询下载需求表


VUCA时代背景下的沟通模块:有效沟通ü案例故事:三个囚犯的警示Ø不“会”沟通我们会“死”的很惨!ü我们真的了解沟通吗Ø有效沟通模型ü沟通的目的沟通的意义赢在中国反面沟通经典案例分析第二模块:沟通的四种基本形态倾听言语阅读书写实战应用:沟通漏斗原理解析及“2个假设”实战应用ü主动沟通与建立良好“人际关系”Ø人际关系建立与发展4阶段Ø人际关系状态与相互作用水平

 讲师:盛巍在线咨询下载需求表


一、沟通概述1.决定业绩的三方面1)决定业绩的三方面:态度、知识、技巧2)沟通技巧是成功人士必备的三大基本技能之一2.沟通概述1)沟通的概念2)高效沟通三原则3)沟通的三大要素;要素1一定要有一个明确的目标要素2达成共同的协议要素3沟通是传递:信息、思想和情感4)沟通的两种方式:语言沟通、非语言沟通二、有效倾听与表达——直接的影响力听、说、问的技巧三、无声的

 讲师:韩丽在线咨询下载需求表


前言:课前三问1.您对下属的指示他能按照要求执行么?2.您对上级的汇报他能迅速理解并抓住重点么?3.您和同事之间的跨部门沟通顺利么?一、如何想——思维是表达之母1.想的立足点1)用他的方式和他交流2)交流关乎他利益的事2.理清思路的路径1)从感性到理性2)从隐性到显性1.沟通的2个核心基础1)利他思维2)讲理思维2.从如何想到如何说1)理解:隐性思维显性化2

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一、沟通是什么?1.沟通目标:鼓舞对方达成行动;2.沟通步骤:编码、解码、反馈;3.沟通之道:100的责任4.沟通底线:说对方想听的,听对方想说的二、知已知彼,百战不殆1.问对问题:了解他的心/发问的技巧2.有效倾听:倾听的层次/倾听的用词、语调和动作/倾听的技能/倾听的禁忌3.有效反馈:理解确认/异议澄清/肢体语言反馈三、不战而屈人之兵(亲和力)4.微笑:

 讲师:蒋小华在线咨询下载需求表


部分:高效沟通的技巧单元认识沟通的重要第二单元通要素及沟通障碍破解一、什么是沟通二、认识沟通的重要性三、沟通中的应有姿态四、沟通的五大功能五、沟通的类型分析讨论:案例分析:一、沟通的五大要素二、沟通失败的主要原因三、沟通障碍及破解案例分析:第三单元沟通技巧──如何实施有效的沟通一、沟通中的禁忌二、有效沟通的五大步骤①步骤一:充分准备②步骤二:确认需求③步骤三

 讲师:张金洋在线咨询下载需求表


引言n关于知行合一的探讨一、从盘点自己开始n认识自己n我是谁n我的优势是什么,我的盲点在哪里n我在哪里,我在社会那个层面n我还有哪些不知道n影响人生发展的五大因素二、不良的职场心态众生相n此处不留爷,自有留爷处n人往高处走,水往低处流n各扫门前雪,休管他人瓦上霜n老子天下n我已尽力,无能为力n我是打工的,没挣多余的钱n什么都是理所当然,应该如此n我是对的,都

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