4党群工作部_宣传管理_职位说明书.doc...   2012.03.12

职位说明书基本情况职位名称宣传职位编号所属部门党群工作部直接上级主任直接下属职位名称无职位设目的确保公司的对外宣传和对内的信息发布正常进行工作职责负责维护公司形象，做好公司的对外宣传工作负责《万华报》的采访、撰写和收集稿件、编辑、出版和发行工作负......

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4安全保卫部_保卫管理_职位说明书.doc...   2012.03.12

职位说明书基本情况职位名称保卫管理职位编号所属部门安全保卫部直接上级副经理直接下属职位名称保卫队员职位设置目的确保集团正常工作秩序，公司和职工生命财产安全工作职责负责集团的安全保卫工作负责协助公安机关开展治安、刑事案件的调查处理工作负责集团公司保......

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3资产管理部_经营计划_职位说明书.doc...   2012.03.12

职位说明书基本情况职位名称经营计划职位编号所属部门资产管理部直接上级副经理直接下属职位名称无职位设置目的细化公司战略规划，促进战略目标实现工作职责负责管理集团公司整体年度经营计划和预算负责管理权属公司年度经营计划和预算负责管理集团公司各职能部门年......

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3战略发展部_战略规划_职位说明书.doc...   2012.03.12

职位说明书基本情况职位名称战略规划职位编号所属部门战略发展部直接上级经理直接下属职位名称无职位设置目的保证集团战略规划工作正常开展，为集团战略决策提供支持工作职责负责组织和承担集团战略研究参与草拟和修订集团战略规划负责管理集团公司战略规划信息......

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3行政管理部_文秘_职位说明书.doc...   2012.03.12

职位说明书基本情况职位名称文秘职位编号所属部门行政管理部直接上级经理直接下属职位名称无职位设置目的满足公司文书工作需要，确保公司内部政令畅通 工作职责负责按规范、标准起草、处理好一般公文，提高公文质量，提高办文效率负责信息、咨讯的综合处理负责按各......

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任职资格管理办法(doc)...   2012.03.09

第一章 总则1.1. 目的第一条 岗位任职资格评定的目的在于评定任职人员与岗位所需能力的匹配程度，提升各岗位员工的任职能力，保证公司整体经营目标的实现。1.2. 原则第二条 公司对员工的任职资格评定遵循以下原则：（1） 公正性原则：公司对员工任职资格的评定针对员工个人特质与岗位所需素质的做出评定，评......

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质检部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．55质检部部门经理职务说明书 职务名称：质检部部门经理职务编号：LN-QC-001直属上级：行政总监所属部门：质检部工资级别：直接管理人数：12岗......

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质检部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：外观检验岗岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1、对到仓产品，按标准进行检验，并对验货结果做出准确判断。对到仓产品确认物检报告。按检验品种、按抽检标准抽取产品。按确认样品、或工艺单、产品检验标准、验货的操作规程进行检验、判......

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信息发展部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．59信息发展部部门经理职务说明书 职务名称：信息发展部部门经理职务编号：LN-IT-001直属上级：总经理所属部门：信息发展部工资级别：直接管理人数：......

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信息发展部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：信息发展部经理岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1）规划公司的信息体系并组织实施；A 信息系统功能初步设定B 内部需求调查及讨论C 软件供功能调研D 形成整体规划E 规划调整与优化F 组织实施G 实施进度控制及质量控制H......

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鞋业生产部职务说明书.doc...   2012.03.08

5．2．31鞋业生产部经理职务说明书 职务名称：生产部经理职务编号：LN-SP-001直属上级：生产总监所属部门：鞋业生产部工资级别：直接管理人数：10-1......

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鞋业生产部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：生产部经理岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1）制定生产部工作计划；A 了解公司整体年度计划 B 明确生产部的生产任务指标C 制定生产部年度工作计划，交总监审阅后修订，同时交人力资源/行政部存档D 根据部门年度工作计划，......

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鞋业技术部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．37鞋业技术部经理职务说明书 职务名称：鞋业技术部经理职务编号：LN-ST-001直属上级：生产总监所属部门：鞋业技术部工资级别：直接管理人数：6......

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鞋业技术部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：鞋业技术部经理岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1）设置、调整新产品试做的确认流程；了解公司战略要求分析工作重点及目标的改变根据公司要求调整组织结构调整新产品试做标准及工作重点重新调整、设置新的确认流程使新产品试做、确......

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销售部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．76销售部销售代表职务说明书 职务名称：销售代表职务编号：LN-SD-102直属上级：大区督导所属部门：销售部工资级别：直接管理人数：无岗位目......

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设计开发中心职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．79 设计开发中心经理职务说明书 职务名称：设计开发中心经理职务编号：LN-RD-001直属上级：总经理所属部门：设计开发中心工资级别：直接管理人数......

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人力资源部职务说明书.doc...   2012.03.08

5．2．42人力资源/行政经理职务说明书 职务名称：人力资源/行政经理职务编号：LN-HR-001直属上级：行政总监所属部门：人力资源/行政部工资级别：直接管理人数......

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某公司各岗位工作规范.doc...   2012.03.08

某有限公司岗位工作规范目 录 TOC o "1-3" 财务部岗位工作规范 PAGEREF _Toc530477589 h 5 岗位名称：健服存货会计（包括北体器材存货会计、银行跑单、其他工作） PAGEREF _Toc530477590 h 5 岗位名称：财会......

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某财务部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：健服存货会计（包括北体器材存货会计、银行跑单、其他工作）岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理一、材料采购的发票校验审核生产内鄞转来的原始资料；将数据录入excel表格，利用相关函数进行 核对；系统内发票校验。生成材......

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国际市场部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．72国际市场部经理职务说明书 职务名称：国际市场部经理职务编号：LN-IM-001直属上级：首席执行官所属部门：国际市场部工资级别：直接管理人数：......

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国际市场部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：国际贸易部部门经理岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1.协助公司高级管理层制定国际发展战略A)了解国际体育用品市场发展状况B)及时汇报现有市场拓展状况C)通过与国外公司的联系，探讨各种合作形式D)向公司提交发展战略建议......

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供应部职位说明书.doc...   2012.03.08

5．2．34供应部经理职务说明书 职务名称：供应部经理职务编号：LN-SS-001直属上级：生产总监所属部门：供应部工资级别：直接管理人数：3岗位目的：......

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供应部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：供应部主管岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1．制定主要原材料供应商选择标准；供应商信息的收集、整理、分析；材料信息的收集、整理、分析；材料标准的讨论；数据标准的制定；对原材料供应商考察项目的确定；对供应商合作条件如资金......

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服装生产部职务说明书.doc...   2012.03.08

5．2．26服装生产部经理职务说明书职务名称：服装生产部经理职务编号：LN-GP-001直属上级：生产总监所属部门：服装生产部工资级别：直接管理人数：10-18岗位目的：确保产品保质、保量、及时地生产交货工作内容：制定生产部工作计划；控制、管理生产流程，严格控制各......

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服装生产部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：生产部经理岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理1）制定生产部工作计划；A 了解公司整体年度计划 B 明确生产部的生产任务指标C 制定生产部年度工作计划，交总监审阅后修订，同时交人力资源/行政部存档D 根据部门年度工作计划，......

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财务部职务说明书.doc...   2012.03.08

5．2．13财务经理职务说明书 职务名称：财务经理职务编号：LN-FI-001直属上级：财务总监所属部门：财务会计部工资级别：直接管理人数：11岗位目......

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财务部工作规范.doc...   2012.03.08

岗位名称：健服存货会计（包括北体器材存货会计、银行跑单、其他工作）岗位所在流程：任务项目工作步骤任务结果任务完成标准专用工具使用注意事项意外处理一、材料采购的发票校验审核生产内鄞转来的原始资料；将数据录入excel表格，利用相关函数进行 核对；系统内发票校验。生成材......

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绩效评估手册.doc...   2012.03.08

目录前言绩效评估的目的绩效评估表格综合评核计分卡业务指标核心才干行为指标评分标准绩效评估体系绩效评估的规划流程绩效评估的制度角色与权责绩效评估的实施流程表 附件一 东莞时尚电器城核心才干模型附件二 东莞时尚电器城绩效评估表格岗位级别总监级以上岗位级别经理级岗位级别主办级岗位级别员工级......

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部门说明书－信贷管理部(doc)...   2012.03.02

部门名称 信贷管理部 直接上级 分管副行长（姜行长）部门人数 10部门设置目的 全行信贷管理政策细则的制定、传达检查支行、营业部的制度执行情况；信贷业务的审查、审批。1. 对行长负责，贯彻落实国家金融政策、法律法规；协调配合政府有关部门的职能行为，接受金融监管；执行本系统规章制度和总体工作部署。2.......

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公司内部岗位竞聘评委打分表(doc)...   2012.02.08

适用于公司内部，一般中层管理、培训师、组长........岗位的竞聘主要是考察竞聘人员的，语言表达，沟通，及相关的专业技能。......

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公司人力资源部各部门职位说明书(doc)...   2011.11.10

部门职责说明书职位名称：职位编号：所属部门： 文件编号版 本 号页 码部门组织结构图：部门职责：提出人事制度及管理体系改善建议；解释人事制度；协助制订公司人力资源中长期发展计划；编制部门工作流程；审核、协调、实施总部、分公司的增员、补员、调配计划；负责总部各职位人员、分公司正（副）经理和关键职位的外......

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公司进出口部各部门岗位说明书(doc)...   2011.11.10

岗位说明书职务名称： 报关员 文件编号：直属上级： 关务课长 版 本 号：工资级别： 页 码：职务编号： 所属部门： 进出口部岗位目的： 进出口报关业务的实施 直接管理人数：职务位置：职责与权限：职责：1、 基本职责：A. 进出口货物进出口批文报批工作；B. 进出口货物通关手续办理；C. 进出口货物......

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某公司分公司各部门岗位说明书26个文件(doc)...   2011.11.10

岗位说明书职务名称： 仓管 文件编号：直属上级： 管理部经理 版本号：工资级别： 页码：职务编号： 所属部门： 管理部岗位目的： 存货管理及物流配送 直接管理人数：职务位置：职责与权限：职责：1、 采购备货：根据货物出库周转情况及仓库容量，制定分公司订货计划；2、 验收入库：商品到货后验收及入库管理......

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公司岗位说明书（监察室）(doc)...   2011.11.10

部门职责说明书部门名称：监察室部门编号：所属部门：总经理直属 文件编号版 本 号页 码部门组织结构图：部门职责：1、 依照国家的有关法律、法规，公司制定的规章制度、政策指令及职能部门、分支机构的管理制度等为依据进行监察；2、 对职能部门、分支机构工作绩效、计划执行状况进行监察；3、 对职能部门、分......

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公司岗位说明书-大区总经理(doc)...   2011.11.10

岗位说明书职务名称： 大区总经理 文件编号：直属上级： 版 本 号：工资级别： 页 码：职务编号： 所属部门：岗位目的： 直接管理人数：职务位置：职责与权限：职责：1．参与协助分公司/事务所对新行业、新市场的调查、分析、开拓工作；2．督促协助分公司/事务所对空白地区开拓，以及参与核定经销商网络的建设......

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公司信息系统部全部岗位说明书(doc)...   2011.11.04

（1） 负责公司通讯系统、信息系统的规划、设计、实施、推广及维护； （2） 参与公司各项业务流程的设计、实施； （3） 负责部门管理及通讯系统、信息系统的项目管理； （4） 负责部门职责的全面实施。 2．协调职责 （1） 协调本部门与其它部门之间的运作，监管本部门的工作； （2） 协调公司与电信部门......

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某公司总务部各岗位说明书(doc)...   2011.11.04

职责与权限： 职责： 1． 基本职责 规章制度管理、质量体系管理、法律事务处理、行政事务管理、后勤事务管理； 2． 管理职责 （1） 提出及完善本部门的组织构架； （2） 明确本部门各职位的职责权限及相互关系； （3） 协调本部门各组织的运作； （4） 编制本部门工作计划及经费预算，协调本部门与其它......

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公司制造部各岗位职位说明书(doc)...   2011.11.04

部门组织结构图： 1． 部门职责： ① 根据公司下达的生产计划，组织实施生产。 ② 根据生产计划，合理配置生产资源，最大限度发挥生产能力。 ③ 负责本部门ISO9000质量体系维持和改善工作。 ④ 负责编写部门规章制度与实施公司各项规章制度。 ⑤ 负责本部门人员的管理、教育及上岗位培训。 ⑥ 负责生......

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酒糟管理岗位说明书.doc...   2011.10.31

岗位说明书岗位名称酒糟管理岗岗位编号所在部门总务科岗位定员2直接上级科长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职： 负责酒糟发放的日常管理工作职责与工作任务：职责一职责表述： 发放酒糟的工作工作时间百分比：90 工作任务负责......

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酒厂饲养员岗位说明书.doc...   2011.10.31

岗位说明书岗位名称饲养员岗岗位编号所在部门总务科岗位定员4人直接上级科长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职：负责牛、羊的喂养及室内外卫生清扫工作职责与工作任务：职责一职责表述： 负责喂养管理工作工作时间百分比：85工作任......

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酒厂食堂面案岗位说明书.doc...   2011.10.31

岗位说明书岗位名称食堂面案岗岗位编号所在部门总务科岗位定员4人直接上级食堂班长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职： 负责员工食堂面食加工工作职责与工作任务：职责一职责表述：负责员工食堂面食加工工作工作时间百分比：95 工......

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酒厂食堂班长岗位说明书.doc...   2011.10.31

岗位说明书岗位名称食堂班长岗岗位编号所在部门总务科岗位定员1人直接上级总务科副科长岗位工资直接下级炊事员、接待员分析人所辖人员14人分析日期本职： 负责食堂内部管理及员工食堂和客户餐厅的服务、接待工作、记账工作职责与工作任务：职责一职责表述......

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酒厂食堂接待岗位说明书.doc...   2011.10.31

岗位说明书岗位名称食堂接待员岗岗位编号所在部门总务科岗位定员2人直接上级食堂班长岗位工资直接下级无分析人所辖人员无分析日期本职： 负责员工食堂内部接待工作职责与工作任务：职责一职责表述：负责员工食堂内部接待工作 工作时间百分比：95 ......

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