执行力课程体系

实战执行力   课时:12H

实战执行力课程背景万科老总王石说过:“企业最缺的不是制度,而是制度的执行”。海尔首席执行官张瑞敏也强调:“制定一项好的制度不易,能够坚决执行则更重要”。实践证明,战略决定高度,执行决定成败。战略执行得好,则企业发展顺利;执行有误,则企业发展受阻,甚至倒退。一个企业如果无法有效地实施战略,或者偏离了战略方向的执行,制订得再完美的战略也只不过是镜中花、水中月,只...

 讲师:刘大星 咨询电话:010-82593357下载需求表


高效执行力   课时:6H

高效执行力【课程描述】万科王石说过:“企业最缺的不是制度,而是制度的执行”。海尔首席执行官张瑞敏也强调:“制定一项好的制度不易,能够坚决执行则更重要”。实践证明,战略决定高度,执行决定成败。战略执行得好,则企业发展顺利;执行有误,则企业发展受阻,甚至倒退。一个企业如果无法有效地实施战略,或者偏离了战略方向的执行,制订得再完美的战略也只不过是镜中花、水中月,并...

 讲师:刘大星 咨询电话:010-82593357下载需求表


《团队执行力沙盘》课程大纲(沙漠掘金版)讲师:刘宝霖老师课程大纲:(12天)注意事项:本课程基于沙漠掘金沙盘课程开发与讲授,其中内容可能会根据学员的表现和业绩进行有侧重点的调整,避免填鸭式的讲授。课程宗旨:能力从何而来?看--(听--(学--(练。“沙漠掘金”的出现让我们找到了可能性。沙漠掘金创造性的提供了一个具体的角色扮演、逼真的场景模拟、全面的信息分析、...

 讲师:刘宝霖 咨询电话:010-82593357下载需求表


《组织执行力文化打造》课程大纲【培训对象】:中高层管理者及骨干员工【课程时间】:2天【课程目的】:←通过学习提高干部的企业文化管理意识和建立执行文化的重要性;←找到并认清阻碍企业文化落地执行的根源;←训练管理团队具备卓越组织的思维方式;←学习如何通过发现事物的本质来解决问题;←把员工的思想、行为统一到公司的战略上来;←使学员懂得什么是企业文化及企业文化的内涵...

 讲师:郑义 咨询电话:010-82593357下载需求表


塑造高效执行力1.执行与执行力意义2.个人执行力提升3.团队执行力的塑造...

 讲师:李伟东 咨询电话:010-82593357下载需求表


1.海尔OEC管理与企业执行力提升没有执行力就没有竞争力←为什么要提出执行力←影响中国企业执行力的八大问题←中国企业执行不力众生相←执行力与管理模式←海尔的执行力为什么强←海尔的执行理念←适合中国企业的执行力工具-OEC管理OEC管理概述←海尔战略发展的三个阶段←海尔管理发展的三个阶段←OEC管理的思想基础←OEC管理的地位和作用←OEC管理的定义←OEC管...

 讲师:张晋瑞 咨询电话:010-82593357下载需求表


《团队执行力》   课时:3H

《团队执行力》【课程背景】中国企业不缺战略,中国企业面临的真正危机是:执行力严重缺失了解什么是执行力怎样加强公司执行力度确保执行力贯穿始终,对执行的过程进行监督、控制、执行力不畅的病因分析及解决方法、执行流程优化、建设服从文化及如何激励你的团队、员工。【培训收益】提高团队执行力及部门协作能力,让公司全体员工没有任何借口地去完成工作任务,自动自发地工作学习。【...

 讲师:谢建强 咨询电话:010-82593357下载需求表


《打造高执行力团队》课程大纲【课程背景】ν为什么公司有目标总是执行不下去?ν为什么员工有执行的意愿,缺少执行的决心?ν为什么干部们有执行的意愿和决心,却依然无法完成目标?ν为什么员工一开始有执行的意愿、决心和行动,却无法持续下去?上述问题都说明了企业管理中,执行力系统的建设是重中之重,决定了企业战略目标和经营计划的完成。因此,企业不但要培育个体的执行力,还要...

 讲师:姜燕芬 咨询电话:010-82593357下载需求表


经理人的执行力提升   课时:12H

经理人的执行力提升【课程前言】在微利时期的今天,企业经营效益是企业家最关注的话题,效益的取得是执行力的结果,因此每个企业都在寻找具有执行力的人才,也同时关注组织执行力的打造,本课程通过对上百家企业的调研结果进行分析,总结出执行力在企业经营中的重要地位,以及组织执行力、领导执行力、员工执行力三层面建设,帮助企业和学员学会如何建立高效运转的企业执行机制,提升人员...

 讲师:耿光 咨询电话:010-82593357下载需求表


中层执行力——结果导向与过程管控1.在企业中,中层普遍存在的执行问题:•上级的指令,到了部门就走样打折,中层总是自以为是;•自己能力很强,但团队整体能力较弱,不会培养人;•凡事都要亲力亲为,不会做任务分工和目标分解;•自己忙的要死,下属闲的要死;•身为部门负责人,但工作计划不会写,简直令人崩溃;•只会自己埋头苦干,不会激励员工去做;•遇到问题,总是喜欢推卸责...

 讲师:赵海云 咨询电话:010-82593357下载需求表


高效管理与执行力塑造——中层管理能力提升课程背景:为什么下属在工作中有行动却效果不佳?为什么事先的计划不能得到有效的执行?如何使组织中形形色色的人有效的一起工作?如何促使部属从表面服从到真心奉献?如何使利益不同的人相互支持。怎么才能把员工个人能力在组织总体运行中得到有效的发挥?企业的中层领导干部多数出身于生产技术骨干,其管理工作更多是依靠学习、借鉴他人的经验...

 讲师:李东 咨询电话:010-82593357下载需求表


基于问题解决的高效执行力塑造课程背景:怎么才能发现问题、找出问题解决的办法?为什么有人提出问题时却不知道怎么研究解决?研讨问题时为什么总是谋而无决,决而无断?怎么才能更有效率的研究问题、形成问题解方案?行动学习有别于传统的基于能力培养的企业培训教学方式,是以问题解决为导向的、在分析问题和解决问题的过程中学习和掌握问题解决方法的学习过程。问题分析与解决就是一种...

 讲师:李东 咨询电话:010-82593357下载需求表


塑造班组高效执行力—班组长管理能力提升课程背景:为什么班组成员在工作中有行动却效果不佳?为什么事先的计划不能得到有效的执行?能力强的员工就一定能完成好工作任务吗?怎么才能把班组成员个人能力在班组总体运行中得到有效的发挥?班组执行力,是完成班组工作任务的重要保证,是班组长岗位能力的重要组成,通过班组执行力塑造,能够有效激发班组成员的工作意愿、提高业务行为有效性...

 讲师:李东 咨询电话:010-82593357下载需求表


卓越员工核心修炼——责任和执行力【主讲:孙海蓝】【时间:1-2天】【前言】几乎每一个优秀企业都非常强调责任的力量。“责任”是最基本的职业精神和商业精神,它可以让一个人在所有的员工中脱颖而出。一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自地他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。无论你有多么优秀,或者你认为自...

 讲师:孙海蓝 咨询电话:010-82593357下载需求表


打造高效领导力、执行力——员工关系管理【主讲:孙海蓝】——孙海蓝与您探讨如何“赢文化,赢员工,赢团队,赢未来”【时间:2天】【前言】如果说人力资源管理是在经营“人”,那么企业文化管理就是在经营“人心”,这是更高层次更高境界的管理能力。企业存在人情,如何去掉人情文化,打造公平公正公开的文化是每个团队和每个企业应该思考的问题,打造企业执行力,塑造高效团队,这是每...

 讲师:孙海蓝 咨询电话:010-82593357下载需求表


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