自我评估(二)
作者:未知 148
1. 理解为什么自我评估是职业成功的关键因素
2. 了解自身完整的个性,这包括兴趣、价值观、技能与潜在的能力
3. 知道什么是你在职业中所找寻的
取得职业成功的路径
自我评估——目标研究——做出选择——
与目标联系——实际工作——一生的工作规划
过去通常会说,一个学生的专业与职业有关联,在大学期间完成一项研究,毕业时找一个与工作相关联的领域,然后一直在这里工作直到退休,这种情况基本已不存在。今天,求职中换专业是如此的频繁,而在一生中有多次改变工作的经历。人生改变专业及换工作有很多的原因,也许是应为他们没有在开始时做出明智的选择,也许他们的专业方向不再存在,也许他们的价值观改变需要新的来匹配。在改变时制定正确的计划可能比较困难,而开始时自我评估可给你更多的选择与拓宽你的想法,在你的职业发展道路上增进信心。
一份自我评估可能揭示你的特质、兴趣、价值观和技能,这会定义你的强项与弱项。寻找一个匹配在这些工作考虑中,在你写简历去寻找一份工作前,你会发现任务很简单,如果你完成了自我评估过程的第一步,你应从这里开始:
•我能做什么
•我擅长什么
•还有什么其他的选择
•我喜欢做什么
•什么驱动我
•什么激励我
当回答完这一切与相关的问题,你便可确认你的强项并清楚的了解到你可对企业贡献的是什么,这都是你选择未来发展方向重要的基础。当前同学们基本上试着去从报纸、网络的招聘广告中找出相应的工作资源,这里的机会各种个样,雇主所要求的条件也各不相同,但作为候选人,有一些基本的准则你是要清楚的,那就是你应在这其中展示出自己清楚自身的情况,什么是你能提供的,你要去哪里?
你将花费一定的时间来准备个人清单,将你的素质、工作、等各种因素综合考虑过,写出你的答案和结论,作为记录你的想法与感受。这一数据将成为重要的资源,帮你在职业生涯的发展中指明方向。
高校老师的建议
姓名:周荣
工作职位:人民大学就业指导中心副主任
中国有句名言:“知人者智,知己者明”,著名军事学家孙子把这一思想运用到军事上,提出了影响深远的“知己知彼,百战不殆”的战略思想。
古希腊的特尔斐神庙上也镂刻着名言“认识你自己”,并且“认识你自己”也是西方哲学的开篇问题。可见人们非常重视认识自己。
在职业规划上,认识自己要注重这几个方面:1)问问自己我能做什么;2)问问自己我擅长什么;3)问问自己我喜欢做什么;4)问问自己什么驱动我、什么激励我。
认识你自己是职业规划的起点,也是职业成功的起点。一份自我评估可以揭示你
的特质、兴趣、价值观和技能,会定义你的强项与弱项。
最后我想对同学们说的是,自我评估并不仅仅是一个自我认识的过程,还是一个将自身与未来发展相结合的思考。个人未来的发展是个长期过程,它需要你在工作中去积累经验,摸索道路,而正确的自我评估正是一切的有力保障。
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