干部管理职责与执行技巧 (ppt)

  文件类别:管理战略

  文件格式:文件格式

  文件大小:244K

  下载次数:47

  所需积分:2点

  解压密码:qg68.cn

  下载地址:[下载地址]

清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

干部管理职责与执行技巧 (ppt)
干部管理职责与执行技巧
干部职责与技巧
干部在组织中之地位
干部与员工之关系图
干部对下应有的三种技巧
干部与同事之关系
干部与幕僚单位之关系
干部应有的管理职责
★什么叫管理?
□管理发展三大学派
●古典大学派
●计量学派
●行为学派
□管理五大机能


干部定位
干部在组织中之职责:承上启下
如何承上
对上不应有的行为
应有的对上行为
干部与员工之差别
X、Y理论
如何启下
了解部属

绩效评估
解决问题的途径与方法
你会发出命令吗?
对下属应有行为
对同仁应有态度
沟通的方法
成为优秀主管的条件
成为优秀主管的条件
成为优秀主管的条件—培养EQ
成为优秀主管的条件—培养EQ
成为优秀主管的条件培养EQ
成为优秀主管的条件:培养EQ
成为优秀主管的条件
“五人”与“五心”
获得所属人员的合作与支持
要老练稳健
要有客观态度
要了解部属
要精明果断
要继续不断学习

干部管理职责与执行技巧 (ppt)
 

[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。

 我要上传资料,请点我!
人才招聘 免责声明 常见问题 广告服务 联系方式 隐私保护 积分规则 关于我们 登陆帮助 友情链接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有