生产管理反“三违” 管理制度
综合能力考核表详细内容
生产管理反“三违” 管理制度
第一条 为认真贯彻“安全第一,预防为主、综合治理”的安全生产方针,严格遵守《煤矿安全规程》的相关规定,及时预防和消除矿井生产过程中的事故隐患和“三违”现象,把事故消灭在萌芽状态,本着不安全不生产的原则,不断加大安全管理力度和隐患排查、处罚力度,确保处安全生产,结合公司安全管理办法和处安全生产工作的特点,特制定本制度。
第二条 “三违”人员的处罚治理制度
1. 现场检查每发现一处事故隐患,对队长、跟班队长每人罚款 50元,其它队干每人罚款 30元,以此类推。属当班造成的隐患,对当班长及有关责任者每人罚款 50元,对查出的事故隐患,队长要及时组织按“四定”原则整改,不进行整改
生产管理反“三违” 管理制度
[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。
- 1社会保障基础知识(ppt) 16695
- 2安全生产事故案例分析(ppt 16695
- 3行政专员岗位职责 16695
- 4品管部岗位职责与任职要求 16695
- 5员工守则 16695
- 6软件验收报告 16695
- 7问卷调查表(范例) 16695
- 8工资发放明细表 16695
- 9文件签收单 16695
- 10跟我学礼仪 16695