职业经理人成长的二个等式
作者:曾国庆 205
能力评分是0-100分
具体能力之后就要靠投入的程度。努力不一定成功,但成功者一定努力过,我认为努力就是我们的专注程度、投入程度、持之以恒的程度。
努力评分是0-100分
最好就是心态。我相信有许多职业经理人都读过《态度决定一切》,我明确心态对人成就的贡献价值。心态可以分为两大类,一类是积极正面心态,如自信、感恩等;一类是消极负页心态,如抱怨、推卸等。
心态评分是-100--+100分
从上述三要素来看,心态对个人成长影响是最大,他会使人从一个极端走向另一个极端,因此如何保持一个好的、正面的、积极的心态是决定职业经理人成长的重中之重。
公式二:财富=收入-成本-费用
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