企业自主福利项目开发方案设计表(doc)

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

企业自主福利项目开发方案设计表(doc)
企业自主福利项目开发方案设计表
步骤一:准备 开发自主福利项目的条件 企业状况
◆企业的经营状况较好:
◆同行业同地区, 效益水平平均以上
◆企业发展势头比较好, 有长远的发展前景
◆企业规模较大, 需要有较强的凝聚力
◆企业的经营状况不好,但本行业本地区人才竞争激烈, 福利待遇的竞争已成为保留人才的手段
人力资源管理基础较好:薪资管理、人才配置激励、员工绩效管理基本到位

企业自主福利项目开发方案设计表(doc)
 

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