传统鉴人之术与心理测量(ppt)_管理工具

传统鉴人之术与心理测量(ppt)

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传统鉴人之术与心理测量(ppt)
传统鉴人之术与心理测量
提　纲
传统鉴人之术
心理测量技术
人可以预知吗？
人性恒常与本质探求
人学重点与中西同归
关于才能的研究：管理中的才能
何为性？
性格是如何形成的？
性格是如何形成的？
性格是如何形成的？
传统的甄选思想
传统甄选思想的特点
传统的甄选之术
传统的甄选方法
传统的甄选方法
传统的甄选方法
传统的性格研究
提　纲
传统鉴人之术
心理测量技术
心理测量的起源
心理测量工具的应用
人格特质与心理测量

心理测量工具（分类型）
心理测量工具（单一维度型）：测量控制点
心理测量与行为预测
心理测量工具行为预测
风靡世界的MBTI及其使用
荣格心理模型与MBTI
MBTI测试原理
荣格心理模型与MBTI
MBTI测试原理
荣格心理模型与MBTI
MBTI如何测量人格
MBTI的量化测量
MBTI的量化测量
“大五”测量工具
“大五”测量工具
“大五”测量工具
“大五”测量工具
其他心理测量工具：CPI\16PF\MMPI
评价中心与情景测试
评价中心与情景测试

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