电视广告创意NEW

  文件类别:其它

  文件格式:文件格式

  文件大小:11K

  下载次数:104

  所需积分:2点

  解压密码:qg68.cn

  下载地址:[下载地址]

清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

电视广告创意NEW

创意的作用:

1. 引人注意---突破干扰

2. 包装讯息---取得更高的收看率/阅读率

3. 留下印象---获得更高的回忆率(少投放,多效益)


“成功广告创意必备哪些原则?”
1.原创性Originality
概念、手法、媒介运用、策略…等
如果不够创新,吸引不了注意;炒冷饭,食之无味!
2.相关性Relevance
创意能够协助达成广告效益的前题是——
创意与产品或品牌是否血肉相连

3. 单一性Single-minded
所有元素都该为了成全一个核心想法而存在,没有第二个想法需要被顾及
单一性本身,就极具风险,→策略相形重要

4.冲击性Impact
冲击能强化记忆,风险能制造话题
不能造成影响力,印象不会持久
发想之前:
看它、摸它、吃它、闻它、听它、感觉它、
爱上它、玩遍它、抛弃它

——全感官刺激
创意三元素:
“谈谈电视广告吧!”
先了解电视媒介的特性:
画面切换快速
供讯时间短暂
观者被动接触
讯息的构成以“影像”及“声音”组成
讯息环境干扰——纵向:同一频道节目、其他广告 (混淆、压制)
横向:转台、跳阅(遥控器)

我们很难期望消费者能够清楚描述看到的讯息,比较实际的期望是他们对讯息留下什么印象。
创作CF应侧重的是:
1. 在开头的5秒创造一个足以勾住观众注意力的勾子

2. 在CF中安排一个有助观众回忆的记忆点
——Key Visual
电视广告创意的表现型态:
1. 问题解决(Problem-solution)
使用前、使用后(before-after)
观众熟悉的方式显示问题
真实——夸张

2. 示范(Demonstration)
优异功能
创意功能
电视广告创意的表现型态:
3. 食欲(Appetite Appeal)
特写美化
动感加强
声音效果

4. 资讯(Information)
产品本身的与其它相关的
电视广告创意的表现型态:
5. 比较(Comparison)
消费者必然的比较行为
现在与过去
有无某项特点

6. 比喻(Analogy)
产品与某事物的关系
关系必存在于诉求点
电视广告创意的表现型态:
7. 视觉象征(Visual Symbol)
引用某形象(具象或抽象)
吉祥物…

8. 证言(Testimonial)
名人
专家
一般人
电视广告创意的表现型态:
9. 代言人(announcer)
名气
形象适合于产品

10. 生活片段(Slice of life)
使用经验(Product in use)
没有产品时的经验
生活方式(Life Style)
电视广告创意的表现型态:
11.情感(Emotion)
谈情说爱的人间基本属性
新感情、旧回忆

12.性感诉求(Sex Appeal)
食色性也
品位很重要
电视广告创意的表现型态:
13.小孩与动物(Baby & Beast & Beauty)

14.艺术潮流与风格(Artistic movements & styles)
新的表现方法或技术
流行模式

15.某项运动或娱乐或流行时尚或文学...
电视广告创意的表现型态:
16.迷你影片(Mini Featuring)
电影片段
引用故事
创造故事

17.动画(Animation)
拍不出来的想法
电视广告创意的表现型态:
18.幽默(Humor)

19.新主张

20.音乐(Music)
好的CF手法的基本特性:
1. 一个好的开始,勾起好奇心
直接进入主题(利益点/为什么会这样…)
戏剧张力(悬疑/紧张气氛/故事开始…)
震撼力(影像/音乐)
2. 情节紧凑,娱乐性高(认人喜怒哀乐)
3. 主题单一,所有表现元素多为它帮衬(味精加料)
4. 意想不到的结果或答案
品牌管理
品牌不只是商标,已不只是企业的东西,它是产品与消费者之间的良性媒介,它能维持消费者的忠诚度,赢得持久的关系。

每次广告推出,就代表品牌说话,如同积木,一点点累积形象;调性不对,原有消费者立马离你而去。
一般提案的CF脚本型态:
1. 概念脚本 Concept Board
2. 故事脚本 Story Board
3. 动态脚本 Motion Board
4. 文字脚本 Text Board

不同型态的表现,各有优缺点,重点在于提案对象的理解能力,及创意手法的表现类型而决定。

电视广告创意NEW
 

[下载声明]
1.本站的所有资料均为资料作者提供和网友推荐收集整理而来,仅供学习和研究交流使用。如有侵犯到您版权的,请来电指出,本站将立即改正。电话:010-82593357。
2、访问管理资源网的用户必须明白,本站对提供下载的学习资料等不拥有任何权利,版权归该下载资源的合法拥有者所有。
3、本站保证站内提供的所有可下载资源都是按“原样”提供,本站未做过任何改动;但本网站不保证本站提供的下载资源的准确性、安全性和完整性;同时本网站也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的损失或伤害。
4、未经本网站的明确许可,任何人不得大量链接本站下载资源;不得复制或仿造本网站。本网站对其自行开发的或和他人共同开发的所有内容、技术手段和服务拥有全部知识产权,任何人不得侵害或破坏,也不得擅自使用。

 我要上传资料,请点我!
人才招聘 免责声明 常见问题 广告服务 联系方式 隐私保护 积分规则 关于我们 登陆帮助 友情链接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://WWW.QG68.CN INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理资源网 版权所有