某集团岗位绩效考核指标表

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

某集团岗位绩效考核指标表
岗位:总经理(年度考核) 3
岗位:总经理助理 李志明(季度考核) 4
岗位:技术副总 任国海(季度考核) 6
岗位:营销副总 王文荣(年度考核) 8
岗位:财务总监(季度考核) 10
岗位:总经理助理 俞敏良(季度考核) 11
部门:研究发展部 岗位: 经理 12
部门:技术部 岗位:副经理 13
部门:公共事业部 岗位:经理 14
部门:生产部 岗位:副经理 15
部门:市场部 岗位:经理 16
部门:项目工程部 岗位:经理 17
部门:医疗器械部 岗位:经理 18
部门:生产部 岗位:经理 18
部门:计划财务部 岗位:成本管理组主管 20
部门:生产部 岗位:经理助理 21
部门:企管部 岗位:副经理 23
部门:计划财务部 岗位:计财组主管 24
部门:技术服务部 岗位:副主任 25
部门:生产部 岗位:检验车间主任 26
部门:生产部 岗位:总装、调试车间主任 27
部门:企管办 岗位:主任 28
部门:采供办 岗位:主任 29
部门:营销部 岗位:副经理 30
部门:信息分公司 岗位:副经理 31
部门:计财部 岗位:一般财务人员 32
部门:公共事业部 岗位:水电安全员 33
部门:公共事业部 岗位:保洁收发员 34
部门:公共事业部 、公司总部 岗位:门卫 35
部门:公共事业部 岗位:商务中心主管 36
部门:公共事业部 岗位:商务中心出纳兼复印员 37
部门:公共事业部 岗位:培训中心副主任 38
部门:公共事业部 岗位:培训中心教务员兼出纳 39
部门:公共事业部 岗位:印务中心印务员 40
部门:公共事业部 岗位:印务中心主管 41
部门:技术服务部 岗位:内勤 42
部门:技术服务部 岗位:调试、维修工 43
部门:技术服务部 岗位:安装工 45
部门:研究发展部 岗位:内勤 47
部门:企管部 岗位:人事秘书 48
部门:企管部 岗位:总经理秘书 49
部门:企管部 岗位:企管员 50
部门:企管部 岗位:采购员 51
部门:企管部 岗位:质管员 52
部门:技术部 机械、电气、语音、电力传动工程师(方案1) 53
部门:生产部 岗位:仓管人员 55
部门:生产部 岗位:装配工 56
部门:生产部 岗位:钳工 57
部门:生产部 岗位:生产工艺管理员 58
部门:生产部 岗位:发货员 59
部门:生产部 岗位:调试工 60
部门:生产部 岗位:检验员 61
部门:研究发展部 岗位:研究开发工程师(方案1) 62
部门:研究发展部 岗位:多媒体、网络产品开发工程师(方案2) 64
部门:研究发展部 岗位:语音设备硬件开发工程师(方案2) 66
部门:研究发展部 岗位:电工、电子类产品硬件开发工程师(方案2) 68
部门:研究发展部 岗位:电力电子及电气传动产品硬件开发工程师(方案2) 70
部门:研究发展部 岗位:软件开发工程师(方案2) 72
部门:生产技术部 岗位:电工、电子产品主管工艺工程师(方案2) 74
部门:生产技术部 岗位:电力电子、电气传动产品主管工艺工程师 (方案2) 76
部门:生产技术部 岗位:模拟语音系统产品主管工艺工程师(方案2) 78
部门:生产技术部 岗位:数字语音系统产品主管工艺工程师(方案2) 80
部门:生产技术部 岗位:多媒体、网络产品主管工艺工程师(方案2) 82
部门:生产技术部 岗位:软件主管工艺工程师(方案2) 84
部门:生产技术部 岗位:机械、造型主管工艺工程师(方案2) 86
部门:生产技术部 岗位:工艺兼设备管理员(方案2) 88
部门:生产技术部 岗位:工艺兼设备管理员(方案2) 90
部门:生产技术部 岗位:工艺兼计量管理员(方案2) 92
部门:生产技术部 岗位:工艺兼标准化管理员(方案2) 94
部门: 岗位:驾驶员 96
部门:市场部 岗位:产品主管 97
部门:市场部 岗位:渠道主管 98
部门:市场部 岗位:促销主管 99
部门:市场部 岗位:信息主管 100
公共指标说明: 101
满意度评分表 102
部门互评表 103




岗位:总经理(年度考核)
考评内容 指标类型 具体指标 分值 考核者 依据来源
董事会满意度(10%) 董事会决议的执行效果 10
全体董事 全体董事
综合能力
战略规划能力
实际业绩(80%) 财务指标(60%) 公司经营利润(与本年度计划比较) 45 财务总监
公司销售额 15
管理指标(20%) 公司发展规划及年度经营计划的制定和执行的合理性、及时性 5 全体董事

对各职能部门的督导(计划的执行,人员的配备) 5
各级部门间的协作 5
制度建设和落实情况 5
其他(10%) 发现、培养下属能力 5
各高管的重大成绩/失误 5
说明:

某集团岗位绩效考核指标表
 

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