计划管理部岗位职责及任职要求
|部 门： |计划管理部 |职 务： |生产计划主任 | |上 司： |副总经理 |下 属： | | |工作资历要求： | |大学专科以上学历或相关计算机专业技能。 | |熟练MRPII系统操作及原理，对生产管理有二年以上的经验。 | |有较强的组织协调能力，善于计划管理，统计分析工作。 | |胜任电脑硬件、网络维护工作。 | |工作责任心强，认真负责，有一定的独挡一面的工作能力。 | |6、熟练ISO程序相关流程，有内审员证书者优先。 | | | |生产计划管理员的工作范围及职责： | |负责生产计划的拟定；根据业务的制造工令单、采购计划、生产线的能力下达生 | |产计划； | |综合计划的拟定； | |经济责任制的拟定； | |各项经济指标的统计、考核工作； | |计划管理部ISO程序文件的执行； | |电脑硬件、网络、MRP系统维护工作。 | |7、负责文控中心的正常运作，协调与相关部门的有关文件工作的处理； | | | | | |制 表： | |审 批： | |版本号： |A0 | |部 门： |计划管理部 |职 务： | 物控管理员 | |上 司： |副总经理 |下 属： | | |工作资历要求： | |中专以上学历或相关电子厂3年以上工作经验，有过仓库管理员或采购员工作经历| |。 | |熟练用电脑操作MPRII系统，对公司产品有深刻的了解。 | |有一定的计划管理能力，对物料控制有较好的概念，成本概念强，善于库存分析 | |。 | |工作责任心强，善于了解各部门生产状况，有一定的沟通能力，服从领导安排。 | | | | | |计划管理部物控管理员的工作范围及职责： | |监督BOM、工艺更改（ECN）的完成情况，数据质量情况，核实BOM料表的准确性；| |分析分解制造工令单及生产计划进行MRP运算，下达物料需求计划，即采购计划；| |监督和跟踪采购计划执行情况和采购到料入库情况； | |监督和跟踪车间作业计划的执行情况； | |监督和指导物料的正确使用，使之有效控制物料使用的正确； | |库存呆料的提报和分析。 | | | |制 表：| |审 批：| |版本号： |A0 | |部 门： |计划管理部 |职 务： | MRPII数据录入管理员 | |上 司： | |下 属： | | |工作资历要求： | |中专以上学历或相关计算机技术技能，有一年以上的工作经验。 | |熟练电脑操作，熟练MRPII系统操作，了解MRPII系统原理。 | |工作作风严谨，认真仔细负责，对数据存概念意识强。 | |对ISO9001体系有一定的了解，SPC统计技术有一定的了解。 | | | | | | | |计划管理部MRPII数据录入管理员的工作范围及职责： | |及时录入数据及相关审核单据； | |月末对帐及出盘点表、存货报表、按公司规定区分好新旧公司存货； | |维护及管理好BOM及系统的工作，定义新物料编码，及时完成工艺更改； | |准确及时完整核算物料成本； | |核算并分析“一单一结”； | |积极完成公司领导安排的其他特殊事项。 | | | | | | | | | |制 表： | |审 批： | |版本号： |A0 |
计划管理部岗位职责及任职要求