流程再造的组织条件
综合能力考核表详细内容
流程再造的组织条件
流程再造的组织条件 组织上具备一定条件才能进行流程再造。组织条件就是组织结构的设计以顾客为中心 、以流程为导向,建立面向流程的组织结构、人员结构和岗位结构。 【事例】 房地产公司的流程是:买地——策划——规划——设计——施工——销售——物业管理。所以它的 部门的设置是:规划部——设计部——工程部——销售部——物业部——售后服务部。组织结构面 向流程,建立面向流程的业务组织基础,这是流程再造的条件。 【自检】 职能式管理和流程式管理的区别,在□中用“√”表示正确答案。 表32-1 职能式管理和流程式管理区别表 |组织结构 | |●职能式组织结构层次:比较多?□比较少?□ | |管理幅度:比较宽?□比较窄?□ | |●流程式组织结构层次:比较多?□比较少?□ | |管理幅度:比较宽?□比较窄?□ | |关注焦点 | |●职能式管理关注的是—— | |●流程式管理关注的是—— | |业务机制 | |●职能式管理形成:局部优化?□局部优化?□ | |●流程式管理形成:局部优化?□局部优化?□ |
流程再造的组织条件
流程再造的组织条件 组织上具备一定条件才能进行流程再造。组织条件就是组织结构的设计以顾客为中心 、以流程为导向,建立面向流程的组织结构、人员结构和岗位结构。 【事例】 房地产公司的流程是:买地——策划——规划——设计——施工——销售——物业管理。所以它的 部门的设置是:规划部——设计部——工程部——销售部——物业部——售后服务部。组织结构面 向流程,建立面向流程的业务组织基础,这是流程再造的条件。 【自检】 职能式管理和流程式管理的区别,在□中用“√”表示正确答案。 表32-1 职能式管理和流程式管理区别表 |组织结构 | |●职能式组织结构层次:比较多?□比较少?□ | |管理幅度:比较宽?□比较窄?□ | |●流程式组织结构层次:比较多?□比较少?□ | |管理幅度:比较宽?□比较窄?□ | |关注焦点 | |●职能式管理关注的是—— | |●流程式管理关注的是—— | |业务机制 | |●职能式管理形成:局部优化?□局部优化?□ | |●流程式管理形成:局部优化?□局部优化?□ |
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