某知名中外合资企业面试测评表
某知名中外合资企业面试测评表 |要素 |观察内容 |提问项目 |评价要点 | |礼仪风|仪容、衣着 |　 |1、穿着整齐、得体、无| |度 |行为、举止 | |明显失误 | | |敲门、走路、坐姿、站 | |2、沉着、稳重、大方 | | |立等的仪态 | |3、走路、敲门、坐姿符| | |口语 | |合礼节 | | | | |4、口语文雅、礼貌 | |求职动|　 |你选择本公司的原因 |是否以企业发展为目标 | |机愿望| |你选择本公司最重视什么 |兼顾个人利益 | | | |你对本公司的了解 |回答完整、全面、适当 | | | |你希望公司如何安排你的工作 |说服力 | | | |待遇 | | |表现力|1、将自己表达的内容有|请谈谈你自己 |谈话前后连续性 | |、语言|条理的准确的传给对方 |谈谈你的优缺点 |主题、语言简洁明了 | |表达能|。 |你的兴趣爱好 |逻辑清楚 | |力 |2、引用实例、遣词准确|据你自我分析，最适合你的工 |说服力 | | |。 |作是什么。 |遣词准确 | | |3、语气、发言合乎要求| | | | |。 | | | | |4、谈话时的姿态表情合| | | | |适。 | | | |社交能|　 |一·请您介绍你的家庭。 |自我认识 | |力和人| |二·你的朋友如何看待你。 |交往能力 | |际关系| |三·你希望在什么样的领导下工| | | | |作。 | | | | |四．你交朋友最注重什么？ | | |判断力|1、准确判断面临情况。|1、假如A公司与B公司同时录用|1、理解问题的准确性、| |、情绪| |了你，你将如何…… |迅速性。 | |稳定性|2、处理突发事件。 |2、公司工作非常艰苦，你将如|2、自我判断能力 | | |3、迅速回答对方问题。|何对待？ |3、是逻辑判断还是感情| |　 |4、处理难堪问题的反应|3、你怎么连这种问题都听不懂|判断。 | | |。 |？ |4、有自己的独到见解。| | |　 |4、你好像不太适合本公司的工| | | | |作。 | | |行动与|1、对自己认定的是能够|1、你从事过何种勤工俭学工作|表现力 | |协调能|坚持进行 |？ |考虑对方处境和理解力 | |力、工|2、工作节奏紧张、有序|2、你参加过何种组织活动？ |实践能力 | |作经验|。 |3、你对某问题有过何种研究？|交往能力 | | |3、集团工作的适用性。|4、你谈谈你的论文写作过程？| | | |4、组织领导能力。 |　 | | | |5、能够更多地从他人的| | | | |角度解释问题。 | | | | |　 | | | |责任心|1、负责到底的精神。 |1、你对委任的任务完成不了时|自信力 | |、纪律|2、对工作的坚持 |如何处理？ |纪律力 | |性 |令人信服地完成工作。 |2、对学校的规章制度的看法是|意志力 | | |考虑问题全面。 |什么。 | | | |5、对本职务的要求。 | | | |个人性|有无不良的性格（过分 |1、你认为现在社会中一个人最|诚实真诚 | |格品质|狂妄和过分自卑） |重要的是什么性格？ |人生观 | | |有无偏激的观点。 |2、你能否“受人之托忠人之事”|信用 | | |回答问题的认真、诚实 |？ | | | |。 | | | | |掩饰性 | | | | |　 | | | |专业技|1、对专业知识的了解程|你为何选择你的专业。 |1、专业学识是否符合工| |能学识|度。 |介绍一下自己成绩和擅长科目 |作要求。 | | |2、成绩。 |。 |2、有无特殊技能。 | | |3、对所要从事的工作的|3、你有何等特长和具备何种资|3、有无工作经历。 | | |认识。 |格。 | | | | |4、谈谈你从事这项工作的优势| | | | |。 | | | | |5、你有什么重要工作经验。 | | |　 |面试结束后你的评价 |经过上述面试，请你对你的面 |1、综合、全面评定。 | | | |试结果作初步的评价，说明为 |2、尽量减少误差影响。| | | |什么。 | |
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