工作手册编写任务分配计划

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

工作手册编写任务分配计划
工作手册编写任务分配计划 计划编制人: 拟定日期: 年 月 日 |序|工作手册名称|编 写 |完成日期 |文| |号| | | |字| | | | | |校| | | | | |对| | |9000小组的组织者 |具体编写 人或部门 |定稿 |初稿 时间 |修订 〈一〉 |修订 〈二〉 |讨论 定稿 | | |1 |办公室工作手册 | | | | | | | | | |2 |物业管理工作手删 | | | | | | | | | |3 |机电设备管理工作手册 | | | | | | | | | |4 |电梯工作手册 | | | | | | | | | |5 |管理处维修工作手册 | | | | | | | | | |6 |管理处房管工作手册 | | | | | | | | | |7 |大厦治安工作手册 | | | | | | | | | |8 |小区治安工作手册 | | | | | | | | | |9 |消防工作手册 | | | | | | | | | |10 |大厦卫生工作手册 | | | | | | | | | |11 |小区卫生工作手册 | | | | | | | | | |12 |绿化工作手册 | | | | | | | | | |13 |社区活动工作手册 | | | | | | | | | |14 |楼宇验收工作手册 | | | | | | | | | |注:1.修订〈一〉指9000小组编写组织人与具体编写或部门的讨论修订。   2.修订〈二〉指9000小组对修订〈一〉手册在体系文件中的协调性、全面性进行讨 论修订。   3.讨论定稿指与相关职能部门对手册的可操作性进行讨论,修订后定稿。 近日,北京美好愿景物业管理有限公司经过4位专家3天严格的现场审核,通过了世界最 权威认证机构—英国联邦国际认证有限公司(URS)的认证,由此成为中国及亚洲第一家 同时荣获2000新版ISO9001和ISO14001证书的双认证物管企业。另据了解,我国目前已有 近500家物管企业获得1994版ISO9002证书,但这只占中国20000多家物管企业的1/40。 ISO质量认证标准在中国的发展时间不长,国人对它还不太了解。这一标准究竟对企业发 展起到哪些作用?在中国的发展有哪些意义呢? 国务院《质量振兴纲要(1996-2010)》文件规定:到2000年,房地产等服务行业全面达 到服务质量国家标准,到2001年,服务质量基本达到国际标准。建设部去年初公布的《全 国房地产企业资质管理办法》也规定:房地产企业必须建立完善的质量保证体系。据URS 中国地区执行总裁桂振华介绍,国际标准化组织(ISO) 作为目前世界上最有影响的非官方的标准化组织,其标准要求用一套完善的制度来管理 质量,是一种量化的科学管理标准。 ISO14001标准是使企业通过一系列标准化的管理,降低材料和能源的消耗,提高使用效 率和废物的再利用率,从而达到降低成本,提高环保能力,增加企业的竞争力的目的。 据全国第一家获证的商住区中海物业管理公司统计,认证后比认证前每月节约水电11% 。物业管理是个既管物又为业主提供优质服务的产业,提高小区的环保意识,人们就会 自觉、主动去爱护环境,公司对环境的维护、清洁、管理费用也随之降低。物业公司走 这样一条“生态效益型经济”的道路,既降低了成本,又赢得了商机。 另外,随着消费者的日渐成熟,对企业文学性的描述宣传已经产生了质疑,如果利用IS O等国家认证的统一标准,则也为消费者提前进行了把关,增加了企业的可信度。 需要注意的是,ISO获证是有认证覆盖范围的,不能无限扩大到其他领域。而且证书的有 效期,除了英国URS享有永久有效特权外,全球所有认证机构都只有3年的有效限制。而 且,企业通过ISO认证,仅是表明该企业的质量体系经过独立的认证机构审核,符合ISO 质量保证标准的要求。个别企业即便通过了认证,仍然可能产生职责不清或活动混乱的 现象,因为这一认证是一个动态发展的过程。根据社会经济发展的具体情况,ISO组织会 随时推出新的国际标准。ISO中央秘书处2000年12月15日公告,2000版ISO9001英文版正 式生效,同时废除9002和9003,相应的中文版将于2001年3月正式启用。通过ISO认证仅 是起点,只有经过PDCA(计划——实施—检验—改进)不断循环运作螺旋上升,才能有效获 得认证后应取得的效果。 物业管理企业如何实施ISO9001:2000标准   从深圳万科物业管理公司于1996年2月在全国物业管理企业中首家通过ISO9002:19 94质量体系认证开始,已有不少物业管理企业通过认证。随着2000版ISO9000系列标准的 出台,已获证的物业管理企业都面临着标准的转换问题。下面,笔者就物业管理企业如 何实施ISO9001:2000标准谈一些看法。   1、 制定符合物业管理企业、业主和社会要求的适宜的质量方针和质量目标。   物业管理企业是服务性企业,它所提供的产品,就是向业主提供物业管理服务。物 业管理企业的最高管理者应根据服务行业八大需要(物美与价廉、及时与周到、安全与 卫生、舒适与方便、热情与诚恳、礼貌与尊重、亲切与友好、谅解与安慰)和六大特性 (功能性、经济性、安全性、时间性、舒适性、文明性),研究、识别、确定业主的需 要和期望,结合物业管理行业和本企业特点,制定质量方针和质量目标。这样的方针和 目标应是被全体员工广泛接受、理解的,应是被业主和社会广泛认可的。   在方针、目标的内容上,应体现企业对物业服务质量的承诺,强调顾客(业主)至 上。目标应围绕方针,尽量量化,可以设置"服务的总满意率"、"报修的及时率"、 "房屋主体及公共设施的完好率"、"清洁的及时率",以及"对所管物业的评优承诺 "等质量目标。   在方针/目标的实施上,应大力宣传,不仅使组织的所有员工理解和贯彻,还应向业 主或业主委员会和社会公开,体现组织的服务承诺和社会义务。   质量目标如何进一步细化、分解呢?笔者认为,可以根据企业的具体情况设置"质 量指标"的概念,对目标分阶段、分层次、分项目地展开,最终分解到班组甚至个人。 这样做,可以使每一个员工都清楚自己的工作目标和努力方向,也可以使服务的对象( 业主)深刻感受到物业服务的持续改进。   2、 明确组织内部的职责、权限和相互沟通的形式、方法。   物业管理企业内部的机构设置、人员配置、职责分配及服务提供,要根据服务对象 (业主)的需求和期望及企业实际情况进行。应规定各自的工作内容应达到的水准,尤 其应注意协调管理处与公司、专业班组(部门)与管理处、各班组之间的关系,明确各 自的职责和相互间的接口,避免遇事谁都不管或谁都去管的极端做法。   物业管理企业需要与社会各个方面打交道,从某种意义上说,每个员工都是公关人 员。对此如此,对内亦然。2000版ISO9001标准要强调内部沟通(5.5.3)。物业管理企 业应建立内部沟通机制和程序,将其纳入质量管理体系,明确范围、内容和工具等。质 量管理体系是一个全员参与的体系,及时进行有关企业的发展、方针/目标、服务理念等 信息的传递和沟通,使员工之间相互了解、相互信任显得尤为重要。   3、 服务理念应体现"以顾客为关注焦点"的原则。   在ISO9001:2000标准中,体现"以顾客为关注焦点"的内容有0.1、5.2、5.4.4、 7.2.1、 7.2.3、7.3、7.5.3、7.5.4、8.2.1等条款。"以顾客为关注焦点"是物业管理企业的行 动准则,识别和确定业主的需求和期望,是应首先考虑的。这种需求和期望既包括在《物 业管理行业规范》、《物业管理委托书(合同)》、《住户公约》或《业主公约》中已明确的服 务内容,还应包括业主(委托方)未来的、潜在的需求和期望。企业应不断调整自己的 质量目标、提升服务档次、完善服务内容,不断规范、完善内部管理职责、权限,以适 应这种发展。物业有写字楼、住宅小区、商住楼、商场、工业园区之分,业主有私人业 主、企事业单位之分;业主的地位、层次、成分也有所不同。不同的业主、不同的物业 ,不但对物业管理服务的要求不同,还会随着时间、环境等的变化而变化。物业管理企 业应建立动态的调查和信息收集程序,不断研究市场,完善自己。   4、 质量管理体系的文件化应体现行业特点。   物业管理企业的质量体系文件必须具有严肃性、权威性、可行性、先进性和灵活性 ,应根据标准要求、行业特点顾客(业主)需求、期望和企业实际情况进行设计。按20 00版标准建立的物业管理企业的文件化结构,以3~4个层次为宜,即第一层次:质量手册 ;第二层次:程序文件;第三层次:各种工作规程、作业指导书、质量记录、表式、报 告等(也可使第三层次扩展到2~3个层次)。   2000版标准减少了对形成文件程序的强制性要求,强调组织应根据实际情况编制文 件。对文件的具体内容,必须按照"结合实际、量体裁衣"的原则,将其作为组织内部 的"法律"。文件既是指导员工开展工作的指南,又是评价、考核员工工作绩效的规范 和要求。   那么,物业管理企业应建立多少程序文件呢?笔者认为,除建立6个强制性程序文件 (即文件控制、质量记录控制、不合格控制、内部审核、纠正措施、预防措施)外,还 应根据行业特点和人员质量技能,建立一些确实需要的程序文件。例如:   为了识别、确定业主的需求并分析、判断自身是否具有满足业主要求的能力,可以 根据7.7.2条款建立"物业服务要求的评审程序",对物业服务项目、服务等级、服务收 费、服务承诺等进行综合性评审;   可以按7.4条款建立"原材料采购和服务分包管理控制程序",控制原材料供方和服 务分包方的质量,以满足组织和业主的要求;   可以按7.1条款建立"物业管理方案的策划控制程序",对投标书、物业管理方案的 编写和审核、新服务项目的策划和开展进行规范;   对物业管理服务的提供,可根据7.5.1、7.5.2条款建立"物业管理服务实施控制程 序",根据7.5.3条款建立"服务标识和可追溯性控制程序"等进行管理;同时,与第三 层次文件紧密结合,对物业管理服务的全过程进行有效控制;   对物业管理服务实施过程的监控是,可根据8.2.4条款建立"物业管理服务的检查、 监督控制程序";按8.3条款建立"不合格服务控制程序",按8.5.2条款建?quot;纠正 措施控制程序"等进行监控、改进和完善;   对业主投诉处理、回访、沟通等活动,可根据7.2.3条款建立"业主沟通、回访和投 诉处理控制程序";   对物业管理企业的开放式信息调查系统,可按8.2.1条款建立"业主满意度调查控制 程序",按规定的周期对业主进行服务信息调查。   当然,程序文件的数量应由企业自己决定,质量管理基础好的企业可酌情减少,质 量管理基础较差的企业可酌情增加。   文件化的质量管理体系一旦建立,应该采取强制性手段推行,涉及质量责任的任何 部门、员工(包括最高管理者)都不能例外。这样做,才能真正将质量管理体系文件作 为企业?quot;法律",走上法治管理的轨道。   5、 应注意资源管理和服务提供的控制。   物业管理企业资源管理的对象可以是员工、行业信息(包括业主信息、社会信息等 )、供方(原材料供应商、物业服务分包方等)、基础设施、设备、工作环境以及财务 资源等。控制的关键在于利用资源使业主满意。可以根据业主的需求,根据合同要求配 置、调整资源。对于人员,尤其要注意岗位技能的培训、质量服务意识的培养。物业管 理是一项涉及多种专业的行业,从业人员应具有良好的专业技能并胜任本职工作。对员 工的服务意识、质量意识的培养更是物业管理企业不能忽视的。企业可以建立相应的程 序(如按6.2.2条款建立"培训控制程序")控制、满足资源的要求。   物业管理服务可以划分为常规性的公共服务(如房屋建筑主体的管理、房屋设备设 施管理、环境卫生和绿忽视挂尼龙、治安和消防管理、车辆道路秩序管理等)、公共性 的代办房屋、专项服务等。对各类服务过程的控制,除了建立"物业管理服务实施过程 "程序文件外,还应根据服务的内容和过程,编制各类作业规程(作业指导书)。在作 业指导书中,应运用过程方法的要求,首先研究各服务过程,即识别服务过程和子过程 ,明确这些过程的输入和输出,识别所需的资源(包括人员、设备、场所、资金等)。 在具体实施中,应控制关键过程,设置过程的监控点。对过程控制,应规定相关的质量 记录。   6、 设置适宜的物业管理服务监控点   ISO9001:2000标准更突出"动态监控"的特点。对物业管理企业来说,如何设置适 宜的监控点是需要很好考虑的问题。监控点的设置应从物业管理服务的策划(7.1)开始, 在物业管理服务的实施过程(7....
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