人力资源工具

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清华大学卓越生产运营总监高级研修班

综合能力考核表详细内容

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第一章 组织设计范本 ·组织机构图范本 |名 |组织机构图 |编 码 | |版 本 | | |称 |范本 | | | | | | | |页 次 |1/1 |修改状 | | | | | | |态 | | |层次 | 决策系统 |指挥系统 |执行系统 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |机 | | | | |构 | | | | |图 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |相关说明 |本机构图范本是以中型制造企业为参照设置的。 | |编制人员 | |审核人员 | |批准人 | | | | | | |员 | | |编制日期 | |审核日期 | |批准日 | | | | | | |期 | | ·股东会职权范本 |名 |股东会职责 |编 码 | |版 本 | | |称 |范本 | | | | | | | |页 次 |1/1 |修改状 | | | | | | |态 | | | | |股东会(股份有限公司称“股东大会”)由全体股东组成,是公司的权力机构,依| |照《中华人民共和国公司法》行使以下职权: | |(1)决定公司的经营方针和投资计划; | |(2)选举和更换董事,决定有关董事的报酬事项; | |(3)选举和更换由股东代表出任的监事,决定有关监事的报酬事项; | |(4)审议批准董事会的报告; | |(5)审议批准监事会或监事的报告; | |(6)审议批准公司的年度财务预算方案、决算方案; | |(7)审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案; | |(8)对公司增加或者减少注册资本作出决议; | |(9)对发行公司债券作出决议; | |(10)对股东向股东以外的人转让出资作出决议; | |(11)对公司合并、分立、变更公司形式、解散和清算等事项作出决议; | |(12)修改公司章程。 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |相关说明 |本职责源自《中华人民共和国公司法》,以有限责任公司为例 | |编制人员 | |审核人员 | |批准人 | | | | | | |员 | | |编制日期 | |审核日期 | |批准日 | | | | | | |期 | | ·董事会职责范本 |名 |董事会职责 |编 码 | |版 本 | | |称 |范本 | | | | | | | |页 次 |1/1 |修改状 | | | | | | |态 | | | | |董事会对股东会负责,行使以下主要职责: | | | |(1)负责召集股东会,并向股东会报告工作; | |(2)执行股东会的决议; | |(3)决定公司的经营计划和投资方案; | |(4)制定公司年度财务预、决算方案; | |(5)制定公司利润分配方案,弥补亏损方案; | |(6)制定公司增加或减少注册资本的方案; | |(7)拟定公司分立、合并、变更公司形式、解散及设立子公司等方案; | |(8)决定公司内部管理机构的设置; | |(9)聘任和解聘公司经理。根据经理的提名,聘任或者解聘公司副经理、财务 | |负责人,决定其报酬事项; | |(10)制定公司的基本管理制度。 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |相关说明 |本职责源自《中华人民共和国公司法》,以有限责任公司为例 | |编制人员 | |审核人员 | |批准人 | | | | |...
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