行政部主任
|员工职位|行政部主任 |职位级别|资深员工层 | |： | |： | | |直属上级|广州分公司行政副总 |直属下级|行政部助理、前台文员、 | |： | |： | | | | | | | |[pic]工作职责 | | | |1) 部门工作的安排和协调； | |2) 对前台、清洁工的工作进行监督； | |3) 分公司办公用品、固定资产的采购及管理； | |4) 保障公司各种设备、设施的正常使用及日常维护； | |5) 设立下属分公司的前期准备和管理工作； | |6) 房租、水电、电话费的核算管理； | |7) 对外联络工作； | |8) 员工行为规范的管理； | |9) 公司入、离职员工手续的办理； | |10) 各部门出差人员机票、火车票的订购 | |11) 对公司信件的统筹管理； | |12) 司会议及娱乐活动的安排和组织； | |13) 部门员工的考核； | |14) 每月向副总经理提交工作报告。 | | | |[pic]考评要求 | | | |1) 部门工作的安排能否保证公司经营的正常进行； | |2) 是否能有效地控制办公用品及固定资产采购的费用。 | | | |[pic]职位要求 | | | |1） 工作经验：两年以上行政管理工作经验； | |2） 专业：经济、管理或其他相关专业； | |3） 学历：本科或以上； | |4） 年龄：25岁以上； | |5） 个人素质：积极热情、善于与人交往和沟通、协调能力强。 |
行政部主任