企业管理人员行为准则
企业管理人员行为准则 忠诚： 1、 热爱祖国，关注社会，关心企业，爱护集体。 2、 发现有损害公司利益的行为，及时予以制止。 3、 在工作期间不得经营或借他人名义经营与本公司类似及与自己职务有关联的业务。 4、 不得对业务关联单位或商业竞争对手进行任何形式的投资。 5、 未经公司书面批准，不得在外兼任获取薪金的工作。 敬业： 6、 认真做好本职工作，积极发挥主观能动性。 7、 敢作敢为，敢于为企业发展提出自己的意见。 8、 主动培养自己的工作技能，在工作中精益求精，提高工作效率。 9、 努力学习,不断提高工作能力，适应并推进企业的发展。 服从： 10、下级服从上级，个人服从组织。 11、各尽职守，服从安排，不得有阳奉阴违或敷衍了事的行为。 12、严格遵守国家法律法规。 13、严格遵守并执行公司规定的各项规章制度，制止各类自由主义行为。 14、 不得以职务之便，贪污舞弊，以权谋私，或以公司的名义在外招摇撞骗。 守时： 15、按时上下班，不迟到早退，有事请假。 16、提前十分钟进入工作状态。 17、按时完成本职工作和领导交派的各项工作任务。 18、按时参加业务约会。 礼貌： 19、礼貌待人，客人来访：应当起立主动接待，耐心回答，不得与客户争吵，客户离开 ， 送至门口。 20、接听电话，首先讲“您好”。 21、同事之间应通力合作，同舟共济。 整洁： 22、外出或下班后，办公桌面应保持整洁。 23、办公桌椅不得挂任何衣物。 24、司各种设施未经许可不得张贴图片。 25、保持办公区清洁，不得随地吐痰，乱丢杂物。 保密： 26、公司下发的各类文件均须保密，妥善保管，不得遗失，外借。 27、不在公共场所谈论公司业务，不得泄露业务和职务上的机密。 28、进入他人办公室，未经主管人员许可，不得随意翻阅他人文件。 29、提倡合理建议，但不允许背后对公司妄加议论。 秩序： 30、办公室不得嬉笑打闹，大声喧哗，不得闲聊、打牌、下棋。 31、各种时间禁止阅读娱乐性的书籍和报刊。 32、工作时间不准打私人电话，确有急事尽量简短，更不准私人会客。 33、不得互相聊天闲谈，搬弄是非，影响团结。 34、严格按照分工办事，不得扰乱别人的各种秩序。 节约： 35、爱护公司设施，节约用水用电。 36、节约办公用品，尽量用废文件背面起草文件，不得用复印纸起草文件。
企业管理人员行为准则