班组长管理课程体系

从“操作能手”走向“一线管理者”的角色转变,管理者胜任力的提升,从普通走向优秀、从优秀走向卓越——“打造金牌班组长”实战训练职业培训师祝勇【课程背景】对于很多班组长来讲,从优秀的技术工人走向基层管理岗位,很多人不得不面对:1.上级骂,下属怨,生产现场一天忙到脚朝天,现场管理依然乱糟糟……2.生产任务完不成找我,员工有情绪找我,效率、质量搞不好也找我……3.手...

 讲师:祝勇 咨询电话:010-82593357下载需求表


模块一、管理基础:目标、定位、心态管理认知:资源VS目标n三个鹦鹉的启示n管理内涵n生产管理基本原则nPDCA循环sup2;案例:三个班长的表现点评角色定位:明确做什么,为什么n一线班组长存在的价值n一线班组长四心:进取心、放心、齐心、关心n管理的两难现象:严格管理VS亲情管理sup2;案例:班长李健犯了哪些错误?职业心态:观念的改变是伟大的态度与能力的演变...

 讲师:祝勇 咨询电话:010-82593357下载需求表


《班组长高效管理》   课时:6H

《班组长高效管理》【授课时长】三天18小时【授课对象】生产、工程、质量、物料部门等班组相关人员及其骨干员工等【课程大纲】第一专题:班组长角色认知和自我成长(第一天,上午3小时)【引例】刚上任班长的苦衷一、班组长在现代企业中的作用、使命和基本任务1.班组长在现代企业中的地位和作用2.班组长在现代企业中的使命3.班组长工作职责和基本任务【实用工具】班组长的使命与...

 讲师:张平亮 咨询电话:010-82593357下载需求表


杰出班组长培训   课时:12H

杰出班组长培训【课程背景】班组长是生产型企业的基本细胞,是直接带兵打仗的人,在组织中处于承上启下的关键作用,是公司战略和规章的落实者,是一线生产的直接指挥者和组织者。班组长的理念和管理素质直接影响产品质量、生产效率、生产成本、交货期、安全与班组队伍的士气,最终将影响公司的经营绩效。本课程在对现场班组长访谈的基础上,针对他们迫切希望解决的问题,提出了切实可行的...

 讲师:肖东升 咨询电话:010-82593357下载需求表


一线班组长的管理技能提升培训参加对象:一线主管、班组长及部分骨干员工等课程背景:企业生产一线的班组长是公司与生产员工的主要沟通桥梁,班组长战斗在企业生产管理的第一线,号称“兵头将尾”,时刻盯在生产现场,第一个发现问题,第一个解决问题,“官职”虽小,责任不小。企业一线班组长的管理好坏,将直接影响企业的生产效率和产品质量,进而影响到企业文化,包括企业员工的稳定性...

 讲师:何凯华 咨询电话:010-82593357下载需求表


一线班组长的核心管理技能培训【参加对象】中层管理者、车间主任及一线班组长等【课程背景】企业生产一线的班组长是公司与生产员工的主要沟通桥梁,班组长战斗在企业生产管理的第一线,号称“兵头将尾”,时刻盯在生产现场,第一个发现问题,第一个解决问题,“官职”虽小,责任不小。企业一线班组长的管理好坏,将直接影响企业的生产效率和产品质量,进而影响到企业文化,包括企业员工的...

 讲师:何凯华 咨询电话:010-82593357下载需求表


《卓越班组长八项修炼》实战技能系列培训(2-3天课时)讲师:高晨云【课程背景】◆肩负组织运作、目标达成、承上启下的任务,藉以维系企业生存与成长的动力;身为生产主管(班组长)更承担成本、品质、交期的责任,常因市场频繁变动、生产不畅、品质不稳定而大叹主管为难,终日战战兢兢,疲于应付,难有能力进展,更难带领高效团队完成既定目标……◆提升能力正成为今日深处压力与变革...

 讲师:高晨云 咨询电话:010-82593357下载需求表


班组长高效管理   课时:3H

专题班组长角色认知和自我成长(天,上午3小时)【引例】刚上任班长的苦衷一、班组长在现代企业中的作用、使命和基本任务1.班组长在现代企业中的地位和作用2.班组长在现代企业中的使命3.班组长工作职责和基本任务【实用工具】班组长的使命与职责检查表【实例】TX公司设备维修班组长的岗位职责(ISO9001标准)二、班组长的素质与管理水平1.优秀班组长的特征、心态和角色...

 讲师:张平亮 咨询电话:010-82593357下载需求表


部分、一线班组长在工作中面临的问题与冲突(0.5小时)1、一线班组长在工作中面临的问题与冲突。2、一线班组长面临的冲突背后的假设与解决方案。3、案例分析:效率与品质背后的冲突解决方案。4、有效产出的解决思路与执行方法。第二部分、一线班组长的角色定位(0.5小时)1、观念思维解析:班组长到底是“谁”,为什么变成“四不像”。2、一线班组长在企业中角色定位。3、一...

 讲师:何凯华 咨询电话:010-82593357下载需求表


杰出班组长培训 内训   课时:12H

天上午:一、班组长的角色认知1、班组长的定义案例分析:某班组长的问题2、班组长的5种角色3、班组长的6项使命4、班组长的7种类型5、班组长的8条权限6、班组长的9条戒律7、班组长的10大技能8、处理好与上、下级的关系(1)尊重下级的5点期望(2)上级相处的6点注意(3)带兵的7个妙招二、班组长的心态调整1、三个工人的故事2、要为自己工作案例:吴士宏/野田圣子...

 讲师:肖东升 咨询电话:010-82593357下载需求表


【课程大纲】【上篇:律己篇】(职业化素养)项修炼:提升职业化素养1、什么是班组长的职业化素养2、从操作走向管理的成长秘诀3、班组长的管理职责※过程导向与结果导向的结合技巧※人性化管理与制度化管理的结合技巧4、班组长的角色定位与角色认知5、班组长的5个核心能力※角色认知能力※执行力※沟通能力※发现、解决问题能力※教导能力6、班组长的责任内涵——企业为什么需要班...

 讲师:高晨云 咨询电话:010-82593357下载需求表


卓越班组长七项修炼   课时:12H

【上篇:律己篇】(职业化素养)项修炼:提升职业化素养1、什么是班组长的职业化素养2、从操作走向管理的成长秘诀3、班组长的管理职责※过程导向与结果导向的结合技巧※人性化管理与制度化管理的结合技巧4、班组长的角色定位与角色认知5、班组长的5个核心能力※角色认知能力※执行力※沟通能力※发现、解决问题能力※教导能力6、班组长的责任内涵——企业为什么需要班组长◎视频赏...

 讲师:高晨云 咨询电话:010-82593357下载需求表


【上篇:律己篇】(职业化素养)项修炼:班组长职业化素养1、什么是职业化2、什么是班组长职业化素养3、企业为什么需要班组长※何谓班组,班组长4、从操作走向管理的成长秘诀5、班组长的管理职责※管事和理人两不误※过程导向与结果导向的结合技巧※制度化与人性化管理的结合技巧6、班组长的角色认知※班组长的角色定位7、班组长的5个能力※角色认知能力※执行力※沟通能力※发现...

 讲师:高晨云 咨询电话:010-82593357下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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