职业素养课程体系
银行员工职业素养系列-银行员工职业化素养提升 课时:12H
课程名称:《银行员工职业化素养修炼》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■管理者/一线员工课程收益:■呼唤感恩心态,激发使命感和责任感;■明确工作的意义以及个人的成长、发展与企业的关系;■塑造职业心态,敬业为先;建立目标,追求成长;■顺利步入职业化道路的正轨与企业共同发展,共享未来.授课方式:■讲师讲述■案例精举■情境演练■小组讨论■视频与FLASH呈现■...
讲师:王维玲在线咨询下载需求表
银行员工职业素养系列-阳光心态 课时:12H
课程名称:《阳光心态》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■管理者/一线员工课程收益:■工作中的危机、压力,建立化压力为动力,化危机为转机的意识■树立阳光的工作心态,建立积极乐观的生活态度■从心态的培养到树立正确的人生观、价值观,真正的做到快乐的工作和生活。授课方式:■讲师讲述■案例精举■情境演练■小组讨论■视频与FLASH呈现■团队游戏■形体训练课程大纲...
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银行员工职业素养系列-压力与情绪管理 课时:12H
课程名称:《压力与情绪管理》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■银行全体员工课程收益:■了解压力产生,认知情绪、控制自我情绪■掌握自我情绪管理的方法,提升职业化素养,快乐、充实的工作■做到将心比心,身临其境,感同身受,积极化解他人情绪,成为沟通高手,予人玫瑰,手留余香;■解读人性,解读人生真谛,树立阳光工作、生活心态。授课方式:■讲师讲述■案例精举■情境...
讲师:王维玲在线咨询下载需求表
银行员工职业素养系列-银行员工职业规划 课时:12H
课程名称:《职业素养系列——银行员工职业规划》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■银行员工课程收益:■了解优点,缺点,扬长避短,提升自我工作生活效能;■掌握职业生涯规划的基本方法和理念■结合银行实际情况设计个人职业生涯授课方式:■讲师讲述■案例精举■情境演练■小组讨论■视频与FLASH呈现■团队游戏■形体训练课程大纲:1.银行员工职业生涯的认知➢角色认知...
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银行员工职业素养系列-心灵种树、幸福一生 课时:12H
课程名称:《心灵种树、幸福一生》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■银行中年员工课程收益:■了解人生价值观,审视自己人生中的问题与现状从而了解自己,找到人生和谐的方法与态度■化解中年员工职场、家庭中不和谐的因素,从而达到快来工作■树立阳光的工作心态,建立积极乐观的生活态度■从心态的培养到树立正确的人生观、价值观,真正的做到快乐的工作和生活。授课方式:■讲...
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银行员工职业素养系列-高端商务礼仪 课时:12H
课程名称:《高端商务礼仪》主讲:王维玲老师6-12课时课程对象:■银行员工/中高层管理者课程收益:■探讨礼仪与人生、事业成功的重要性;■塑造良好的职业形象与个人魅力;■掌握现代商务场合中通用的礼仪规范,以恰当的方式表达对别人的尊重,避免无意中冒犯他人;■掌握涉外商务往来——接待、拜访与商务宴请基本礼仪规范;■提升人际关系处理能力,建立和谐积极的人际氛围,增强...
讲师:王维玲在线咨询下载需求表
《职业素养落地系统》 课时:6H
《职业素养落地系统》【课程背景】为什么员工工作热情不足、效率不高、自我压力不够、学习意识不强?为什么员工对于领导交办的工作执行力度不够,没有反馈,时效性差?为什么员工表现常不尽人意:没目标,工作散漫,效率低,忠诚度差?为什么很多员工处在有心无力状态,想做好,但又不知道该如何做好?为什么员工的意识未跟上公司发展的步伐,动力不足?为什么员工的成长进步速度总跟不上...
讲师:郑骁在线咨询下载需求表
经理人职业素养 课时:12H
经理人职业素养(2天版)DAY1企业管理层沟通解决方案沟通对企业管理的重大意义职场沟通的困顿?为什么员工经常曲解我的意思?为什么工作任务会布置不下去?为什么沟通中员工会有对抗情绪?为什么平级沟通会出现相逢一笑,背后吐槽?老板的意思捉摸不透,该如何是好?是什么影响着我们的有效沟通?认识沟通实相——流程图有效沟通的障碍源沟通中的神秘译码怎么说才有效?怎么听才有效...
讲师:张藤静在线咨询下载需求表
新员工职业素养打造 课时:6H
《新员工职业素养打造》【课程概述】企业希望帮助新进员工适应现代企业的企业文化和工作模式,有效实现学生到职场人的角色转换,让其了解职场规则,树立积极、乐观的职业心态,学习职场通用素质和技能,提升工作能力和技巧,进一步明确职业化道路上自我提升的方向和目标,快速融入企业,发挥自己的能力。但如何对新员工(大学生)进行更科学、更有效地指导、培训与提升新员工的综合职业素...
讲师:袁琪在线咨询下载需求表
《员工职业素养提升》 课时:12H
《员工职业素养提升》【课程设计背景】对于每一个企业和个人来说,职业素质都有着非常重要的意义.一个人,如果没有良好的职业素质,那么他就无法获得成功.而一个企业,如果不能培养一支由职业素质的员工队伍,也无法取得成功.中国企业快速发展,企业要适应行业的激烈竞争,员工职业素质还无法适应,是不争的现实,也是制约企业发展的瓶颈当今员工的职场特征和问题:1)张扬与自我2)...
讲师:杨思源在线咨询下载需求表
职业素养落地系统 课时:6H
《经济寒潮下与众不同的地产团队职业素养修炼秘籍》(全程案例讲解+视频冲击+实战训练+落地工具)郑重承诺郑骁老师对自己课程有十足把握,因此敢于在此自信郑重承诺:学员对郑老师及课程有任何不满意,甚至包括觉得老师不够帅、不够高,不够men等奇怪理由,都可以拒绝付款!课程背景为什么房地产员工工作热情不足、效率不高、自我压力不够、学习意识不强?为什么房地产员工对于领导...
讲师:郑骁在线咨询下载需求表
房地产企业中高层经理职业素养提升 课时:6H
房地产企业中高层经理职业素养提升主讲:许文课程收益理解职业素养核心理念帮助员工建立高度的使命感和责任感增强团队意识提升员工的工作执行效力掌握跨部门协作技巧共同达成公司目标适合行业:地产建筑业课程对象付总、经理、主管、后备管理人员课程时间1天第一单元:转变观念强化责任心企业文化导入(企业发展个人成长、、、)Ø心态不正、打工思想Ø为谁工作,主观上讲是为自己Ø消极...
讲师:许文在线咨询下载需求表
《职业素养落地系统》 课时:6H
《职业素养落地系统》(全程案例讲解+视频冲击+实战训练+落地工具)郑重承诺郑撼老师对自己课程有十足把握,因此敢于在此自信郑重承诺:学员对郑老师及课程有任何不满意,甚至包括觉得老师不够帅、不够高,不够men等奇怪理由,都可以拒绝付款!课程背景为什么员工工作热情不足、效率不高、自我压力不够、学习意识不强?为什么员工对于领导交办的工作执行力度不够,没有反馈,时效性...
讲师:郑撼在线咨询下载需求表
《最实战职业素养与礼仪》 课时:12H
《最实战职业素养与礼仪》【课程大纲】从社交的角度看,素养与礼仪是一个人内在修养的外在体现从个人的角度看,素养与礼仪是一种人际交往的方式和技巧从职场的角度看,素养与礼仪是可以提升个人和企业经济效益的有效方式从企业的角度看,素养与礼仪是一个人外在形象的具体表现从社会的角度看,素养与礼仪是提高国民素质,促进社会文明进步的重要保证【课程目的】掌握职业所需专业形象的基...