弟子规与优秀员工成长之路_施晓林_企业内训课程

弟子规与优秀员工成长之路

培训讲师：施晓林

讲师背景：
施晓林老师简介浙江大学经济学院研究员；山东省企业实训标准专家委员会委员；山东省企业培训考试中心高级培训师；职业经历施晓林老师曾供职于政府经济研究部门，曾任国内某著名上市公司商学院院长、文化传播总监，15年管理实践，10年咨询、培训经验，被业详细>>

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弟子规与优秀员工成长之路详细内容

弟子规与优秀员工成长之路

序言

幸福的生活是什么样的？

学习传统文化的态度

一、为什么要学习《弟子规》

1.1我国进入全民焦虑时代。

1.2现代人的三大问题。

1.3职业素养的二八原则。

1.4人与自己，人与人，人与自然和谐的经典。

1.5道德教育是一切教育的基石。

二、入则孝：感恩心责任心忠诚心

2.1学会听话/服从/受教/受责

2.2职业素养的两大基石

2.3个人身心的双重保养。

2.4管理，首先管好自己。

三、出则弟：主动心恭敬心沟通心

3.1如何防止和克服情绪污染。

3.2管理的关键

3.3礼仪的表现

3.4生命的高度

3.5悌道与企业伦理

四、谨：自我管理与时间管理

4.1个人习惯的养成

4.2仪态风范的培养

4.3于细微处见精神

4.4职业化素养从细节开始培育

五、信：社会信誉与自我价值

5.1自我价值的自然体现

5.2慎防口过有效沟通

5.3幸福的真谛：诚信

六、泛爱众：博爱精神与职业人格

6.1真爱的样子--无条件爱一切人

6.2卓越员工的五个爱--心灵的高度

6.3人要回报四种恩德

七、亲任：企业文化如何落地生根

7.1企业要打造仁义之师

7.2人际关系的类型和结果

7.3发现问题并主动解决问题

7.4维护企业形象

7.5注重细节高效执行

八、余力学文：知行合一学以致用

8.1敬业精神的三个表现

8.2移风易俗莫善于乐

8.3人应有一种精神叫坚持

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