项目经理是如何炼成的-内训
项目经理是如何炼成的-内训详细内容
项目经理是如何炼成的-内训
一、项目经理的特性
1、项目经理的职责
2、项目经理与职能经理的区别
二、项目经理胜任力模型
1、项目管理知识体系知识
介绍PMI组织和PMBOK指南的“3-5-9-42”
2、应用领域知识、标准与规章制度
外行能领导内行吗—车间主任的故事
成功的“外行”与成功的“内行”
行业知识、行业经验、相关行业的标准与制度、职能部门与辅助学科
3、理解项目环境
项目的环境属性
项目的文化与社会环境背景—习惯、宗教、风俗。。。。
项目的国际与政治环境—中兴通讯与华为技术的案例
项目的自然环境—云南铬渣案、大连PX项目、康菲漏油事件的案例
4通用管理知识与技能
财务、财会知识—项目“四算”
合同与商业法律法规—合同纠纷的处理流程
人力管理与组织行为
无处不在的IT技术
5、处理人际关系的技能
人际关系能力在项目活动中的重要性
有效的沟通—**撕纸游戏说明沟通的重要性
有效沟通的常见障碍
项目沟通中的常用技巧:倾听、换位思考、就事论事、身体语言。。。
项目经理的权力来源于应用
有效的人际关系技能—激励
三、一个好汉三个帮—团队建设的重要性
1、史上成功的团队
2、团队建设的5个阶段
3、常见团队建设活动—讨论:您常用的团队建设活动是什么?
四、项目经理必须掌握的原则
1、磨刀不误砍柴工—事事要规划
什么是计划?制定与行动之前,用于指导行动的方法、步骤、流程等。
好的计划不怕晚
计划要分阶段
项目计划的依据—事实
项目计划的粒度。按阶段划分,前期细,后期粗,前期指导后期
制定计划的工具—WBS
风险识别与应对责任--“每个人”、“所有人”、“其他人”、“没有人”的故事
2、控制项目计划
在确定范围内随时与计划对比,确定偏差
不要怕修改计划,不要烦修改计划
变更的流程必须得到控制
组织过程资产的积累是控制、修正计划的帮手
3、控制项目变更项
项目经理的噩梦:变更!
变更的处理流程介绍
变更控制委员会(CCB)的重要作用
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项目经理是如何炼成的 10.24
《项目经理是如何炼成的》培训课程大纲讲师:高屹【课程关键词】:项目经理,项目管理【课程对象】:项目管理团队骨干成员,项目经理,项目总监,企业管理层及其他职能部门经理、主管。【课程形式】:演讲,问题讨论和案例分析与分享【课程背景】:随着各个行业、领域对项目管理知识体系的熟悉与广泛应用,各种工作的项目化运作方式被大量的组织、企业所接受和运用,项目活动的直接负责人
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成功的项目管理 10.24
《成功的项目管理》培训课程大纲讲师:高屹课程背景项目管理在现代企业中得到了越来越广泛的应用,作为一套在实践中被不断检验,不断修正的管理方法,它广泛的适用性和有效性被越来越多的人所理解和接受,有效的项目管理对项目成功起到了良好的促进作用。但是,项目管理不是万能钥匙,也不是包治百病的灵丹妙药,即使建立了PMO,任命了项目经理,组织按项目化运作,依然有大量的项目在
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项目管理与实战应用(5天) 10.24
《项目管理与实战应用》培训课程大纲讲师:高屹[含专题讨论与案例演练]|日期|标题|课程详细||第一天|第一部分|1.1PMBOK®指南编写的目的|||项目管理引论|1.2什么是项目||||1.3什么是项目管理||||项目管理、项目集管理和项目组合管理间的关系||||项目组合管理||||项目集管理||||项目与战略计划||||项目管理办公室||||1.5项目管
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新任中层职业化能力提升 01.01
【课程大纲】 一、前言 职业经理人的定义 “痛并快乐着”的经理人 经理人的工作有哪些? 经理人职业化的作用 你的奶酪在哪里:职业生涯规划 案例:汪勇的特殊简历 一、培养卓越的决策能力 (一)决策的力量 1、价值观是决策的重要标尺 2、“你怎样选择,就意味着怎样生活” (二)学会有效思考 1、豁达宽容、好奇心强 2、独立思考、善
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项目管理知识体系与实战应用 01.01
部分项目管理引论1.1PMBOK指南编写的目的 1.2什么是项目 1.3什么是项目管理 项目管理、项目集管理和项目组合管理间的关系 项目组合管理 项目集管理 项目与战略计划 项目管理办公室 1.5项目管理与运营管理 1.6项目经理的角色 事业环境因素 专题讨论: 项目成败因素分析 项目管理模式适用性及其价值 第二部分项目生命周
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高效会议 01.01
一.有效开会的八原则 1.要准时出席并遵从会议规则 2.主持人要控制会议的时间和气氛 1)主持人好不是主要领导人 2)主持人必须牢记会议的时间范围(时间成本) 开会的成本 3)主持人必须善于控制会议的方向和气氛 运用提问技巧 3.很好地做准备工作,采纳建设性的意见 4.不能在会上固执己见,避免争吵 5.决议要有成果 6.不要中途退席
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项目管理知识体系实战应用 01.01
一、介绍课程安排。项目管理知识体系应用实战。了解学员队PMP的了解程度,实际工作背景介绍。学员分组。根据自愿原则,把学员分组,每组控制在5到6人为好。每组选举组长,策划组名,标志,标志说明,并制作个人名牌,互相熟悉。 二、各组选出代表,介绍本组标志。每组发言控制在2分钟。 三、讲解项目管理引论。什么是项目,从古代的项目切入,长城、金字塔。。。是项目吗
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《成功的项目管理》培训 01.01
前言:什么是项目和项目管理 项目的定义与特点 项目管理发展历史—伟大的项目=伟大的项目管理吗? 项目管理案例(近代项目管理经典案例,我国项目管理经典案例) 讨论:您经历过的失败的项目。虽然领域不同,内容各异,但是从导致失败的原因分析结果看,都逃不出整合、范围、时间、费用、质量、人力资源、沟通、风险和采购这9个知识领域的范畴。由此,引出项目管理知识
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