《正能量与责任》
《正能量与责任》详细内容
《正能量与责任》
正能量与责任
《美国觉氏企业调查报告》显示:世界500强94%的高级管理人员,把个人成功以及企业管
理成功,都归因于“正能量的提升”,而非其他。一个企业完全可以通过提升员工的正能
量,提高学员的责任感,进而激发企业迅速成长,提升企业的生产竞争能力!
课程背景:
“职工的心,企业的根”,企业既是一个大家庭,又是生产经营单位。员工既是企业生产
经营的主体和客体,又是企业利润创造者和企业利润的获得者。归属感既是提升企业核
心竞争力,激发员工工作热情,调动员工积极性,发挥员工创造性的内在动力,又是赢
得企业利润的最大化,实现企业方针目标,促进企业又好又快的重要动力之一。
----为什么员工做事消极被动,凡事听之任之,总说:“我也没办法”;
----为什么员工松散,懈怠,没积极性,做事消极被动;
-----为什么员工对工作缺乏热情,抱怨牢骚,跳槽事件不断;
----为什么员工当一天和尚撞一天钟,得过且过,没有长远的目标和计划;
----为什么员工缺乏责任感与开拓精神,遇到问题总是习惯找借口推卸责任;
这些现象的根源是员工的心态出了问题,心态决定行为,行为导致结果,当我们看到结
果不好是因为行为出了差错,而要改变员工的行为,必须先从改变心态开始!因为“心态
决定一切”,心态改变了,一切都随之而变!
本课程从根本上消除工作打折扣现象一切以结果为导向,消除员工的抱怨心理,树立积
极心态,传递正能量。
课程收益:
1、让学员学会挖掘自己身上的正能量;
2、让学员掌握企业及个人提升责任到位的方法;
3、让学员学会怎样将自身的负能量转化成正能量;
4、通过学习让学员提升自己的觉悟,学会担当责任,成就自我;
5、通过对学员内在心态和外在形象的修炼和提升从而拥有正能量;
6、让学员拥有感恩的能力,激发学员的热情,激发学员对公司,对自己的高度责任感,
使命感!
课程时间:1天,6小时/天
课程对象:社会各界所有需要建立正能量意识和积极乐观心态的有志之士(全员)
授课方式:采用以情动人,以理服人,启发互动式教学,课堂演讲,现场练习,学员易
于感悟,接受并改善;语言通俗易懂、幽默风趣、互动性强,利用经典案例分享,视频
观看,能让学员从内到外升华心灵、改善心智、完善行为,能让大家在学中练,在练中
学,寓教于乐,立刻产生提升和改变。
课程大纲:
引言:
1、时代危机,呼唤正能量
2、和谐职场的道、艺、术
第一讲:“正能量篇”----发出好声音,宣传正能量
一、认知正能量----挖掘能量 生命真相
1、解读能量奥秘--如何将负能量转化成正能量
2、如何挖掘自身正能量----语言是思想的咒语
3、剖析生命能量,解除负能量沙袋
4、何为正能量?员工为什么要学习正能量
二、弘扬正能量----心态调整 理解换位
打破枷锁的思维定势
1、突破思维定势习惯的好处
2、思维定势是怎么来的
3、我们习惯的东西不一定正确
4、不要轻易下结论是个好习惯
换个角度看世界
1、决定你心态好坏的最关键因素是什么
2、用著名的ABC理论解释心态的形成
3、一个角度看问题结果是什么
4、二个角度看问题结果是什么
5、三个角度看问题结果是什么
6、把你推进小巷思维的人是谁
7、是什么在你身边垒砌了无形的网
8、多角度思维铸就你成功的人生
9、摆脱小巷思维的三大法则练习
重新架构树信念
1、心理认知应对练习:重塑信念法
2、改变旧有信念的步骤
3、阻碍结果达成的因素
第二讲:“责任篇”----凡事负责任,没有任何借口
一、时代危机,呼唤责任
1、人们不愿意承担责任背后的根源是什么?
2、没有该不该承担责任,只有要不要承担责任
二、解读责任,何为责任
1、责任是什么?人们为什么对责任敬而远之?
2、自我成就修炼责任的三重解读
责任的承担,就是能力的提升
当我不舒服时,就是我成长时
问题就是机会
三、责任到位,胜于能力
1、责任重在到位,关键要看结果
2、凡是结果不够好,都是因为我不够好
3、锁定责任,才能锁定结果
剖析能力----结果----执行力----责任
工具:训练结果思维
四、点燃正能量员工负责任的火种----心怀感恩
1、企业员工为什么要感恩
2、感恩的伟大秘密:感恩越多得到越多
3、学会感恩是担当责任的基础
4、学会合作,懂得感恩,实现真正共赢
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