行政管理者职业素养提升
行政管理者职业素养提升详细内容
行政管理者职业素养提升
行政管理者职业素养提升
课时设计:2天
培训对象:部门经理、行政主管、办公室主任,行政管理者
课程收益:
明确行政管理者的岗位角色定位和职业发展路径
掌握行政管理者的常规要求和特别关键点
提升行政管理者的职业素养
提升行政管理者的覆盖能力和应变能力
培训形式:理论60%、实战演练15%、案例讨论、游戏15%、经验分享、答疑10%
课程内容:
前言:行政管理案例解析——找差距
第一章:行政管理人员角色认知
1. 行政人员的角色扮演- 管家、助手、人际
2. 王牌行政长官操作守则
3. 没有满意的员工就没有满意的顾客!
4. 如何对待行政工作
5. 行政管理者必备九条章程
第二章:行政管理者办公室事务
1. 文书档案管理
2. 文件的收发与管理
3. 保密原则
4. 档案的分类与保管
5. 办公室管理5S
第三章:行政管理者会议管理
1. 会议的概述
2. 会议的效率与规范
3. 会议的筹备工作与会场布置
4. 成功会议策略
5. 会议管理致命伤
6. 时间问题
7. 支持人问题
8. 决策与跟踪问题
9. 会议管理手册参考
10. 成功会议管理技巧
第四章:行政管理者职业形象
1. 商务人员印象管理
2. 商务着装四原则
3. 男性行政人员形象
4. 女性行政人员形象
5. 行政人员行为举止规范
第五章:行政管理者公务接待(互动演练)
1. 公务迎接、会见、送别
2. 引领陪同规范
3. 转介绍规范
4. 公务乘车规范
5. 公务接待的座次礼仪
6. 商务谈判座次礼仪
第六章:行政管理者公文写作
1. 应用正式指数
2. 说服矩阵与文章的风格
3. 数字与计量单位的准确性
4. 标点符号的准确性
5. 几种常用的公文格式
第七章:行政管理者卓越沟通
1. 沟通的定义
2. “中国式”沟通特点
3. 高效沟通的三个技巧
4. 易地而处的“聆听”
5. 恰当提“问”
6. 有效的“反馈”
7. 高情商的察言观色能力
8. 投其所好式沟通技巧
第八章:行政管理者时间管理
1. 你的时间够用吗?
2. 时间浪费的五大因素
3. 高效时间运用的技巧
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