赵海懿老师的内训课程
创业者演讲与表达课程背景演讲是商业世界里最重要也是最高层次的表达技能体现方式，在项目运作、招商投资等各项商业活动中发挥重要的作用。无论多么优秀的产品，都需要一场好的介绍来将它呈现在众人面前；无论多么优秀的人才，都需要介绍和表达，才不会轻易埋没在人群中；演讲越精彩，给客户留下的印象也就越深。如今，许多职场人士的最害怕的挑战之一就是担任演讲者。或许你已经具备专业的学识、丰富的经验、成功的决心，但如果你不知道如何在观众面前表达自己，你就会失去成功的机会。演讲看似需要天赋难以习得，但其中却有不少套路可以拆解，只要方法得当，学习者是可以在较短的时间内就能通过专业而详尽的辅导练习掌握的。课程收益用你充满信
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管理沟通能力提升团队Check In（30min）【破冰活动】超级名片加深彼此的相互了解发现自己和团队的内在智慧与优势建立对有效沟通的系统认知（30min）1. 沟通的基本含义2. 沟通的主要问题与障碍3. 职场结构对沟通带来的影响4. 沟通的效果分析目的：了解沟通模型，通过活动理解双方沟通中编码和解码系统的差异性。收获季节（体验式沙盘，沟通、决策与全局观）(60min)传说中的美极湖中存在着一种稀奇珍贵的美极鱼，这种鱼不仅味道极其鲜美，还具有很高的药用价值。美极湖附近有一个质朴的渔村，村落中有若干条渔船，大家依靠捕鱼而生存，经过漫长的休渔期，捕鱼的季节即将到来。为了遵守“古老神秘”的捕鱼规则
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管理者的角色认知与行为转变如何才能成为一名胜任的管理者？第一步就是认知管理者的角色，理解管理。管理并非高不可测的“玄学”，借用欧洲圣加仑学派的领袖弗雷德蒙德·马利克教授的观点：管理成就生活，管理是一项职业，可以通过训练达成。《管理者的角色认知与核心能力提升》课程，使学员从管理的本质视角看管理，进而进入组织管理的事业当中。通过组织管理的发展经典案例理解组织管理的职能和管理者的特征。了解了管理和管理者的概念就能成为胜任的管理者吗？使学员参与练习发现自己的管理者价值观才真正踏上了管理者之路！有经验的经理人都有个性化的管理感悟，其中不乏真知灼见，也有难免谬误和偏见，如何发挥优良经验，减少偏误呢？本课程
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管理者的授权与辅导课程背景：管理的本质是如何让他人做对、做好事情。当现代企业由工业经济进入知识经济，商业环境呈现快速、变化及个性化特征的时候，世界性的管理难题就摆在我们面前：如何管理知识员工？如何快速将目标变为成果？在欧美，如通用电气、福特汽车、微软、美孚石油、IBM 、宝洁、爱立信等全球知名企业经过近 20 年的探索，总结出一套新的企业管理模式（或知识经济形态下的企业管理新技术）。新的管理模式让企业的管理者成为教练，像体育教练训练运动员一样去管理知识员工，以目标为核心、以成果为导向，通过有效对话、引发知识员工的智慧，从而快速将目标变为成果，形成知识经济企业核心竞争力。同时，通过有效授权解放管