培训体系课程体系

节酒店业培训与发展的原则1、采用“员工培训申请表”制度2、培训师如何认识培训对酒店对员工的好处3、培训体系与培训系统4、如何进入培训步骤5、酒店企业培训的需求评估6、培训需求调查与预测方法的技巧运用第二节建立培训体系的基本原则1、如何创建有效的培训体系2、有效的培训体系的方法3、酒店(部门)培训计划4、培训师如何对酒店培训计划分类5、酒店培训计划管理第三节员...

 讲师:宋德标在线咨询下载需求表


《如何建立企业培训体系?》课程大纲【课程背景】1.当前培训管理工作存在哪些误区?2.培训管理者应该如何定位?3..制定年度培训计划时培训管理者常遇到哪些棘手的问题?4..如何找准培训需求,对症下药?5.如何让培训与业务部门的需求对接,达成绩效?以上问题都是培训管理的疑难杂问,也是人力资源管理年末制定培训计划需要解决的问题,为了帮助您制定一份让老板和业务部门认...

 讲师:姜燕芬在线咨询下载需求表


一、如何建立卓越的企业培训体系1、开题案例:五菱集团的培训体系建立2、建立卓越的培训体系的核心要素及组成部分二、塑造与企业战略相结合的培训理念系统1.剖析现代企业培训领域中具有代表性的八大培训理念2.工具应用:国际CTD培训理念的应用3.案例分析与演练:如何建立企业培训理念系统三、引进ISO10015建立标准化的培训运营体系1、培训规划与计划的制定与实施2、...

 讲师:姜燕芬在线咨询下载需求表


课程大纲一、企业培训的企业功能与现代企业培训理念1.传统的企业培训人力资源再造功能认知2.当前企业培训现状与问题3.现代企业培训理念二、企业培训体系构成1.组织管理与制度体系1)组织管理2)制度体系2.培训资源体系1)师资资源2)课程资源3.培训运行体系1)培训开发2)培训实施3)培训评估4.培训保障体系1)培训设施与设备2)财务保障3)行政支持三、企业培训...

 讲师:李东在线咨询下载需求表


一、快速发展企业的培训管理工作如何推动?1.企业培训发展成熟度模型2.快速发展企业的培训有哪些基本特征3.在快速发展企业中培训如何为企业创造价值?二、培训管理者的职责和角色1.培训管理工作存在哪些误区?2.培训管理者应对自己如何定位?3.培训管理者的职业发展前景如何?三、如何制定有价值的培训规划1.培训要解决哪些问题?2.你能调用的有哪些资源?3.如何制定培...

 讲师:姜燕芬在线咨询下载需求表


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清华大学卓越生产运营总监高级研修班
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