高效员工执行力
高效员工执行力详细内容
高效员工执行力
引子：你怎么理解执行力？执行力对谁有好处？
1、 建立正确的工作思维（思维习惯）
（1） 外企基本工作哲学
l 保持积极，在有限的条件下尽量去做；
l 给公司结果，而不是理由
（2） 穷人和富人有什么不同？——分清成为富人的原因和结果
l 赢家总是事前使尽浑身解数，输家总是事后讨论责任归属；
赢家总在说surprise，输家总在说sorry
l 节制和自律；规划未来；延缓满足
（3） 什么样的行为是有执行力的？
（4） 何谓责任心？什么样的行为是有责任心的？
2、 建立良好的执行习惯，在自己身上尽量杜绝以下状况（行为习惯）
l 对执行偏差没有感觉，也不觉得重要
l 个性上，不追求完美。
l 在职责范围内，不会自己尽责处理一切问题
l 对“要求标准”不能也不想坚持
3、 良好的执行力习惯 （行为要求）
l 执行力标准模型五个阶段：从“被动不执行”到“在风险中执行”
l 执行力关键词之一：主动
工作主动性的五个级别
两个重要概念：主动性事务和应对性事务
l 执行力关键词之二：细节
为什么说：“细节决定成败”
几个强迫症的故事
l 执行力关键词之三：速度
拖延是一种病；拖延的本质是恐惧
效率极低人士的七个习惯
l 工作激情的三种境界。如何保持工作激情？
4、 执行力的核心：谋求他人“合作的情绪”的能力（沟通能力）
l “当我想扫地和不想扫地的时候，我扫出来的地是不一样的。”
l 工作成功的关键因素；实例分享：孙振耀卖设备
l 天真的人vs世故的人vs现实的人
l 谋求他人的合作的四种途径；
5、 自我评估和行动计划
l 您对自己的执行力状况打多少分？
l 您打算怎么做？
l 这样做会有什么结果？
l 您的承诺度有多高？
结语：图难于其易，为大于其细，天下大事必作于细，天下难事必作于细。是以圣人终不为大，故能成其大。
冯颂阳老师的其它课程
00新课：管理者特训营三阶项目式培训课程大纲 03.08
管理者特训营三阶项目式培训课程大纲课程主旨：让未经训练的管理者经历三个阶段的磨砺，成为储备足够经验和技巧的高效管理者。第一阶段：基准能力与素质（最少两天）课程主题内容板块时长管理者职业素养角色定位和管理认知，管理者素质，管理常见误区1-2天心理学中的管理方法各种困难的管理场景，如何应用心理学技术应对1-2天管理者的情绪压力管理情绪机制和压力分析，实用压力处理
讲师：冯颂阳详情
《给企业主的的国学讲座》课程大纲（3小时） 03.01
《给企业主的国学讲座》大纲（3小时）培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：0.5天（不超过3小时）人数：200人以内形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组
讲师：冯颂阳详情
《TTT》（3天完整版） 02.29
《TTT》培训课程大纲（3天版）培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：3天（6小时/天，共18小时）人数：不超过60人效果最佳，6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互
讲师：冯颂阳详情
《TTT之授课技巧-演练为主》（6小时） 02.29
《TTT之授课技巧》培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：不超过60人效果最佳，6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/
讲师：冯颂阳详情
《TTT》（1天精华版） 02.29
《TTT》培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：不超过60人效果最佳，6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/
讲师：冯颂阳详情
《传统文化与现代人文修养讲座》大纲（6小时）培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：200人以内形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分
讲师：冯颂阳详情
《商务演讲与呈现》（6小时） 02.29
《商务演讲与呈现》1206533020让你的感受决定演讲效果，而不是演讲效果决定你的感受00让你的感受决定演讲效果，而不是演讲效果决定你的感受培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时
讲师：冯颂阳详情
《有效沟通》（6小时） 02.29
《有效沟通》190524765怎么说比说什么重要；有效果比有道理重要00怎么说比说什么重要；有效果比有道理重要培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：不超
讲师：冯颂阳详情
《中国传统文化与现代人文修养讲座》 02.29
《传统文化与现代人文修养讲座》培训师:冯颂阳23年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：200人以内形式:理论讲解/实例解析/提问互动/角色扮演/教练引导/分组讨论/视频学
讲师：冯颂阳详情
职业化与沟通：卓有成效的下属--向上管理 02.29
《如何做一个成功的下属》培训课程大纲（6小时）培训师:冯颂阳24年培训经验/复旦大学经济法学士/《哈佛商业评论》博主/专著四本职业经历：农夫山泉(快消)养生堂(保健)法国达能(食品)法国娇兰(美妆)德国黛安芬(服装)擅长：领导力/管理技能/职业化/沟通与性格分析时长：1天（6小时/天）人数：不超过60人效果最佳，6-8人/组为宜形式:理论讲解/实例解析/提问
讲师：冯颂阳详情
- [潘文富] 经销商终端建设的基本推进
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式，减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠] 辅警转正方式，定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求，西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师？备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21159
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20234
- 3行政专员岗位职责 19045
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195
