压力管理与情绪控制培训内训
压力管理与情绪控制培训内训详细内容
压力管理与情绪控制培训内训
一、了解压力
1、何谓压力
2、压力的来源
3、区分良性压力和负面压力
二、如何建立积极心态
1、观念的改变
2、心态的改变
3、心态如何影响人的行为
4、如何建立积极心态
三、如何明确价值观
1、你知道人为什么会沮丧吗?
2、什么是价值观
3、探索我们的内心世界
4、如何制定明确的价值观准则
5、不要忘了真正去生活和工作
四、了解自己和他人的性格更好的工作与学习
1、人类五种性格行为特征分析
2、五种性格的优缺点
3、针对五种性格的不同相处方法
五、控制情绪战胜压力
1、调整心态
A、 以积极的心态面对压力
B、拥有自信
C、 保持热情
D、 学会坚韧
E、学会宽容
2、修身养性
F、压力会导致人的情绪不健康
G、 学会做自己情绪的主人
H、 调适自己不良情绪的五种方法
I、把休闲娱乐和工作结合起来
J、借用宇宙之力缓解压力
3、体内革命
4、运动减压
5、蝴蝶的启示
六、快乐的十种技巧
1、明确的价值观
2、确定目标和追求
3、经常保持微笑
4、学会和各种人愉快的相处
5、学会处乱不惊
6、用好时间做对事
7、学会宽恕他人
8、偶尔放松自己舒缓压力
9、保持高度的自信心
陈步峰老师的其它课程
企业转型与服务品牌塑造 01.01
课程大纲: 单元:颠覆传统的新时代势在必行的企业转型 ——新的拐点和转型期的明智选择:打造文化型服务型创新型和谐企业 1、第三次思想解放的动力目标和判断是非的标准是什么? 2、提高单位个人文化服务贡献度的六大意义、看点? 3、必须弄懂的企业定位坐标的九大问题? 4、影响未来服务和管理的十大因素? 5、如何认识理解和着手解决当今社会、企业的20大
讲师:陈步峰详情
强化文化自觉,提升服务竞争力 01.01
课程大纲: 单元:服务、服务文化的内涵特征(什么是是什么?)------研究提升服务的科学成就顾客和谐共赢的文化 1、服务的内涵本质和服务文化的六大魅力特征 2、现代企业服务价值观的六大亮点 3、以人为本的五大要素和四象限 4、顾客永远正确的四大铁律、五大理由、五大原则 5、“新经济”新时代的五大亮点、焦点 6、公司文化定位的九大思考? 7、
讲师:陈步峰详情
服务文化决胜未来 01.01
课程大纲: 课程一、强化服务文化自觉提升服务竞争力(4天) ------着力提升文化服务贡献度积极创建服务型文化型创新型和谐企业 一、服务、服务文化的内涵特征(什么是是什么?) ------研究提升服务的科学成就顾客和谐共赢的文化 二、强化文化自觉,提升服务的品位效益(为什么?) ----推动企业转型,创建令人尊敬的文化型服务型和谐企业 三、如
讲师:陈步峰详情
性格分析与高效沟通 01.01
性格分析与高效沟通一、前言 ◇一次授课的经历 ◇古人对知人的观点 性格分析与高效沟通二、性格解析 ◇何谓性格 ◇性格的形成因素 ◇性格的特点 ◇性格的四液说与气质说 性格分析与高效沟通三、性格测试与分类 1、性格测试练习 2、组建团队,起队名,设计图画与人生格言 ◇红队 ◇蓝队 ◇黄队 ◇绿队 3、四大性格典型特点 ◇红色
讲师:陈步峰详情
建设学习型高效团队 01.01
寻求优势追求成长--建设学习型高效团队 建设学习型高效团队一:关于学习型组织 1、为企业生存和发展找出的一条新路2、学习型组织的涵义 建设学习型高效团队二:自我超越 1、引导个人学习2、自我超越的目标驱动 3、格式塔心理学的启示4、运用网状激活系统与潜意识 5、员工期望领导怎样的魅力 建设学习型高效团队三:改善心智模式 1、什么是心智模式
讲师:陈步峰详情
中高层经理目标绩效管理培训 01.01
篇:目标与绩效管理概述 认识绩效管理的重要性 企业生存与发展的核心命题:可持续发展 基于战略的现代企业人力资源体系 现代企业人力资源的战略价值链 绩效管理与企业战略目标的实现 企业绩效管理发展的四个阶段 传统的绩效考核 目标管理MBO 关键绩效指标KPI 平衡积分卡BSC 企业绩效管理体系的构成 绩效目标体系 绩效指标体系 绩
讲师:陈步峰详情
建设高效学习型企业 01.01
建设高效学习型企业一、关于学习型组织 1、为企业生存和发展找出的一条新路 2、学习型组织的涵义 建设高效学习型企业二、自我超越 1、引导个人学习 2、自我超越的目标驱动 3、格式塔心理学的启示 4、运用网状激活系统与潜意识 5、员工期望领导怎样的魅力 建设高效学习型企业三、改善心智模式 1、什么是心智模式 2、去除组织的学习智障
讲师:陈步峰详情
共赢的领导力 01.01
单元用影响代替管理(3小时) 领导是一个影响的过程 ——从“要他做”到“他要做”! ——领导强调影响,管理依靠控制 ——让管理者走开! 领导力提升的三个渠道 领导者的三种能力结构 卓越领导者的能力辞典 领导的6P特质 ——purpose ——passion ——people ——process ——position ——pow
讲师:陈步峰详情
- [潘文富] 经销商终端建设的基本推进
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21159
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20238
- 3行政专员岗位职责 19045
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195