《高效团队礼仪训练》2天版
《高效团队礼仪训练》2天版详细内容
《高效团队礼仪训练》2天版
高效团队礼仪训练
课程背景 :
一个拥有竞争力的企业,一定拥有一个积极向上、和谐共进、有战斗力的团队,对内
跨部门沟通无障碍、精诚协作,对外攻无不胜。只有将礼仪知行合一,打造一个知礼、
懂礼、用礼的团队,才是企业核心竞争力重要的一环。因为礼仪是为了让企业对内对外
提升服务意识及能力,为企业的终级营销目标服务。以服务为始,以营销为终,如何体
现我们的服务价值、如何提升企业形象、如何实现无障碍的跨部门沟通、如何获得客户
的信任……
在深度竞争下,打造一个拥有服务意识并能团结一致的团队,为企业的营销目标负责
,对每一位企业成员来说,这都是需要学习的技能。《礼由心生赢在团队》训练营,以礼
为始,以实战落地为终的企业团队订制课程。
课程收益 :
1.了解礼仪对自己一生的影响,将礼仪知行合一做为自己的信仰,愿意发自内心的去提
升;
2.掌握职场仪容及着装风格与搭配,提升职场形象;
3.懂得如何倾听、沟通,让沟通更高效,让表达更简单,增添职场自信,跨部门沟通更
顺畅;
4.在情境中体验、感受、认知高效团队的力量,让培训全程更有乐趣,让培训收获更走
心;
5.通过学习实践,提升客户满意度、企业美誉度,塑造良好公众形象,达成企业营销目
标。
授课天数:2天,6小时/天
授课对象:企业中基层
授课方法:视频案例+情景式体验互动+实战演练+风趣幽默+国学文化代入
课程大纲
第一讲:树立高效团队职业形象意识
破冰游戏分组
一、先知礼,而成仪
二、团队服务与礼仪的关系
现场游戏互动认知:何谓服务意识
三、人本管理
四、学习礼仪的心态
1.礼仪五核心——仅有美丽的仪表、优雅的仪态是不够的
2.为你的五年、十年以后增值--礼仪增值论
案例呈现
五、个人形象与团队形象
1.99=0服务理论
团队PK
第二讲:团队成员的卓越形象礼仪
一、可怕的“三秒钟”印象
1.自我认知与他人认知
二、职场形象重要性——让你的形象发光
现场试妆:妆前妆后大不同
三、穿出好品味——仪表礼仪
四、尊重的眼神——你的眼神会说话
游戏:不同眼神的色彩
五、三米之外的“阳光”——微笑的力量
1.从风水学解读微笑
2. 与物为春的秘密
团队互动:体验微笑的力量
六、个人形象与自我品牌的定位
1.看“他/她”知自己
2.社交媒体形象定位
互动:个人形象定位
团队PK
第三讲:团队交往礼仪
一、相见礼仪
问候礼仪、称呼礼仪、握手礼仪
故事案例分享:因称呼而引发的投诉
故事案例分享:不当的握手礼仪无声中影响你的形象
二、商务交往礼仪
介绍礼仪、名片礼仪、倾听礼仪、赞美礼仪、茶水礼仪、乘座电梯礼仪、位次礼仪
互动:名片还藏着让客户感动的秘密
现场体验:倾听状态身体不同坐姿的心理感受
情境赞美:互动PK加讲师点评
本节结束,团队PK
第四讲:赢在气势之团队仪态篇
一、手势礼仪
体验:无声的尊重语言
体验:小细节显大尊重
二、优雅形体气质训练
演练:优雅大方亲和力强,是真正的仪态美!
本节结束,团队PK
第五讲:打造高效团队
一、团队常犯的病
二、高绩效团队三要素
情景体验:融入团队
三、珍惜自己的感情帐户
四、高效团队行动计划五标准
情景体验:目标与达成
五、你是谁
1.发现你的团队标签
2.匹配自己关键词
3.重塑标签
情景体验:激发正能量
第六讲:跨部门沟通
一、人际交往白金法则
二、内部沟通障碍——冰山图解
三、跨部门沟通重点
情景体验:沟通与倾听,解决本位沟通
四、跨部门非语言沟通技巧——赢得好感的身体语言
游戏互动:如何提升语言表达力
五、有效沟通的倾听技巧
六、有效沟通的共情技巧
情景演练:有效共情
七、跨部门沟通3个禁区
案例分析:受害者循环
第七讲:跨界营销逻辑化表达训练——了解人的大脑程序,赢在沟通
一、大脑记忆的秘密
二、逻辑表达在工作中的应用
逻辑记忆游戏训练
四、自上而下的思考,与受众能够进行疑问答疑
逻辑思考与表达结合企业情况实战训练
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