《提升沟通技能、打造卓越团队》——保险公司沟通技巧训练
《提升沟通技能、打造卓越团队》——保险公司沟通技巧训练详细内容
《提升沟通技能、打造卓越团队》——保险公司沟通技巧训练
《提升沟通技能、打造卓越团队》
——保险公司沟通技巧训练
主讲:李瑞倩
【课程背景】
在当今保险市场,竞争异常激烈。客户有更高的期望和要求,他们期望与保险公司建立良好的沟通关系,并获得专业、及时的服务。因此,提升工作人员的沟通技能变得尤为重要,以满足客户需求并在市场中脱颖而出。同时保险公司内部涉及多个部门和岗位之间的合作和协调。良好的沟通技能可以促进信息流动和工作效率,在处理投诉、索赔等事务时减少误解和延误。通过培训内外勤人员的沟通技能,可以加强团队之间的合作,提高内部流程协调效率。
保险公司提升沟通技能的课程培训背景主要是为了应对激烈竞争、提升客户体验、优化内部流程协调和提供专业知识传递等需求。通过培训内勤人员的沟通技能,可以为公司带来更好的业务表现和市场竞争力。
【课程收益】
使学员认识到企业沟通障碍的本质,以及在沟通中所担当的角色
使学员掌握高效沟通与EQ的关系,如何通过EQ达成高效沟通的技巧
使学员掌握如何通过高效沟通使得执行到位,使组织各个部门成为一体
使学员掌握灵活解决问题的高效沟通技巧
使学员掌握解决不同观点的“跨越性思维“的基本方法和技巧
使学员掌握如何有效说服他人,进而得到帮助的方法和技巧
【课程特色】干货,没有废话;科学,逻辑清晰;实战,学之能用;投入,案例精彩
【课程对象】保险公司中高层管理、内勤、外勤等相关岗位人员
【课程时间】1-2天(6小时/天)
【课程大纲】
沟通的基本涵义
为什么要沟通
沟通的角色定位
沟通的心态
沟通的目的
二、为什么沟而不通
1、缺乏结果意识
2、缺乏事实与数据
3、沟通场景不对
4、沟通主题有误
5、沟通内容不全
三、如何有效沟通
1、有效沟通8大原则
2、有效沟通的3大要素
四、有效沟通的理念
1、责任至上
为什么沟通中会出现扯皮的现象
沟通中找借口的原因
沟通中找借口的本质
责任的三种境界
内部客户价值
什么是内部客户价值
如何提升内部客户价值
现场演练:找出各部门沟通中的10大障碍
现场研讨:如何解决沟通中的障碍
内部沟通技巧
如何同上级沟通
汇报工作的技巧
如何同平级沟通
平行沟通的技巧
如何同下属沟通
如何给下属下指令
如何表扬下属
如何批评下属
跨部门沟通
跨部门的沟通的原则
机制如何设计让跨部门沟通顺畅
五、说话的技巧
1、语言表达的技巧
何开启沟通话题
EQ在沟通中如何运用
如何识别他人的情绪
如何控制自我情绪
语言表达的禁忌
哪些字眼是沟通中的高压线
沟通中如何让对方进入“舒适区
2、沟通过程中的察言观色
如何识别对方的内心表达
内心表达的行为指向什么
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