牛一贺老师的内训课程
职业化人士的八项修炼 简约大纲课程背景： • 为什么一说到卖饮料，我们就想到百事可乐和可口可乐？ • 为什么做快餐，赚钱最多的是麦当劳和肯德基？ • 为什么搞大卖场，映入眼帘的就是沃尔玛和家乐福？ • 这些企业的员工大部分还是中国人，为什么感觉就是不一样？ 市场竞争背后真正的差别是：Professionalism——职业化培训时间：培训内容： 1. 职业化——成就事业的金钥匙 • 职业的定义 • 职业化的内涵 • 职业化人士的特征 • 职业化的差距 • 职业人士是怎样炼成的 修炼1——职业态度塑造 修炼2——职业精神
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你不是一个人在战斗 简约大纲 ——激励沟通与团队建设 为什么有些团队士气高涨，信心满怀，特别有战斗力？ 为什么有些企业从不担心员工流失，也不担心竞争对手挖走团队成员？ 为什么有些团队的员工永远充满活力，轻松实现团队目标？ 他们有哪些管理方法值得我们借鉴？ 一个企业是否有生命力、是否有发展前景，关键因素是什么？ 课程的价值 安逸成就不了英雄,平庸与伟大无缘 带着水的精神加入到伟大长征中来:成则光芒万丈,败则肝胆相照,以情义无
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组 织 内 部 沟 通 简约大纲 沟通是社会经济组织基本活动之一。在长期的企业管理实践中，人们发现组织内成员之间的沟通，以及组织对外的沟通状况对企业运作和效益都有直接的影响。因此，对沟通（人际沟通与组织沟通）的正确理解及其手段的有效运用是每个职场人士所必备的知识和技能。 本课程旨在通过管理沟通理论的学习和辅以案例分析讨论，使学员掌握沟通的一般原则，培养学员分析问题和解决问题的综合应用能力。 本课程以理论联系实际为教学原则，同时也鼓励学员把自己的实践经验融入课堂教学。案例讨论是本课程的重要组成部分，要求学员积极参与，发挥团队精神，完成小组课程作业。第一部分 沟通技巧1. 同事间的
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目标与时间管理 简约大纲课程背景： 你80的快乐，是来自生命中20的时间吗？ 你最有生产力20的时间，是不是创造出80的价值呢？ 为什么有些人就是比其他的人更成功 人际关系比较良好为什么有些人比较会 赚钱？拥有比较好的工作？得到快速的升迁？为什么有些人活得比较长？甚至活得很健康？ 你还存在迷惑——目标是什么？ 你仍然会犹豫不决——应该做什么？ 你总被分散精力——精神和体力超负荷？ 你时常消极拖延——可以等到明天？ 你想认识你的时间，管理你的时间，拥有安康快乐的一生吗？你想知道如何有效进行 时间管理，使你的学习、工作和生活三者达到平衡吗？如果是，那么你就需