卓越领导力蔺汉成老师_蔺汉成_企业内训课程

卓越领导力蔺汉成老师

培训讲师：蔺汉成

讲师背景：
蔺汉成：25年公文研究经验20年政府机关丨外企500强丨大型央企管理经验清华大学丨上海交通大学总裁班特聘专家职业背景：中国最受欢迎的公文写作名家，国内唯一的一个出身于国家机关、大型央企科研单位、全球500强三类单位的实战派公文写作专家！20 详细>>

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卓越领导力蔺汉成老师详细内容

卓越领导力蔺汉成老师

领导力初阶——领导力之根

领导力之根

——对领导力的各种认知与提升途径

（3天18课时）

导入

游戏1—体验领导者的诞生

游戏2—体验领导力

一、领导力的概念

(一) 什么是领导

(二) 领导与管理

(三) 领导力的相关概念

二、领导理论的发展历程

(一) 伟人论

(二) 领导特质理论

(三) 领导行为理论

(四) 领导权变理论

(五) 领导风格理论

(六) 中科院领导五力模型

(七) 传统文化对领导力的描述

三、领导力的构成

(一) 分析知名领导者

(二) 探讨、总结领导力的要素

(三) 核心要素和派生要素

四、心理学与领导力

(一) 领导者品质的诞生

(二) 希特勒对大众心理学的应用

(三) 领导关系--权力型、依赖型、迎合型投射性认同

(四) 行为主义理论在领导行为中的应用

(五) 人本主义理论在领导行为中的应用

五、透析自身的领导力

(一) 领导力各要素水平

(二) 领导关系模式

(三) 领导理念

(四) 领导你自己

六、短暂提升领导力的方法

(一) 为自己和为下属安装心锚

(二) 借力法

七、作业

领导力中阶——教练技术

教练技术

——领导力的有效提升

（3天18课时）

分享领导力提升经典经验

一、领导人的素养的提升

(一) 尊重（接纳）

(二) 热情

(三) 真诚

(四) 理解

(五) 积极关注

(六) 自我概念

现场解决部分困难的问题

二、沟通

(一) 负面沟通

(二) 倾听

(三) 潜意识沟通

(四) 了解思维模式

(五) 沟通技巧训练

(六) 现场解决沟通障碍

三、信念系统与转变

(一) 信念系统

(二) 产婆术式辩论

(三) 五步脱困法

(四) 回应术

四、提高领导效率专题（可选择）

思维导图

金字塔原理

决策训练

情绪管理（各种实用技巧并包含现场处理情绪）

压力管理（各种实用技巧并包含现场舒缓压力）

领导力高阶——文化传承

文化传承

——再度认识并提升领导境界

（3天18课时）

分享领导力提升经典经验

一、东西方文化源头对领导力思想的影响

二、儒家思想中的领导力

(一) 论语

(二) 大学

(三) 中庸

三、道家思想中的领导力提升

(一) 阴符经

(二) 易经

(三) 道德经

(四) 鬼谷子

1. 捭阖**：如何把握大势并促其转化

2. 反应第二：如何刺探别人的真实情况

3. 内揵第三：如何让别人心服地纳言

4. 抵巇第四：如何防患于未然

5. 飞箝第五：说服人的策略

6. 忤合第六：灵活应变的谋略

7. 揣篇第七：如何“揣情”

8. 摩篇第八：像钓鱼一样“摩意”

9. 权篇第九：游说的谋略

10. 谋篇第十：关于谋略

11. 决篇第十一：六个可决策和五种决策方案

12. 符言第十二：掌握领导规律

四、总结

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