招聘面试 如何招聘面试企业高管
招聘面试 如何招聘面试企业高管详细内容
招聘面试 如何招聘面试企业高管
1、民族企业的人力资源管理与跨国企业到底存在哪些差距
2、跨国企业重视对员工的培训。他们认为,培训是一种投资。
3、企业对员工做培训,希望得到的回报是:你学来的东西能够很好地去在你的工作之中去应用的
4、**培训,可以开发员工的潜能,使企业和员工都得到更大的利益。
5、建立一个优秀的企业文化,可以使员工焕发出工作热情。
6、跨国企业和民族企业的工资结构哪个更好?
7、人力资源管理是一项综合性很强的工作,它要求从业人员要具有比较全面的素质。
王博老师的其它课程
高效能沟通艺术 01.01
一、沟通无处不在 1、沟通的本质 1)沟通的定义和原则 2)沟通的目的 2、沟通模型 3、沟通为什么那么难? 1)人和人是不同的——九型人格 2)沟通不良的弊病 价值判断、追根究底、好为人师、自以为是 4、高效能沟通四大技巧 聆听、发问、厘清、回应 演练:印第安发言棒 5、五维沟通术 自我沟通、向上沟通、向下沟通、平行沟通、对外
讲师:王博详情
员工的职业生涯规划 01.01
课程大纲:一、请大家思考以下几个问题?1.1如何让企业和员工由“双输”变“双赢”? 1.2企业如何招聘选拔人才? 1.3企业如何使用人才 1.4企业如何培育人才?1.5企业如何留住人才?二、什么是职业生涯规划?2.1职业生涯的内涵2.2职业生涯规划的内涵2.3职业生涯发展周期2.4职业生涯分类三、职业生涯规划对个人发展的意义3.1帮助个人确定职业发展目标
讲师:王博详情
留住核心人才的股权激励法 01.01
模块一、股权激励基本原理(一)股权激励基本概念1、股权、股份与股票2、实股、期股与期权3、短期、中期与长期4、赠与、购买与赊账5、有形、无形与计量思考:DSA案例(二)股权激励模式1、业绩股票2、股票期权3、虚拟股票4、股票增值权5、限制性股票6、延期支付7、经营者/员工持股8、账面价值增值权案例交流:1.你企业的自身情况如何?如何选择合适的股权激励模式?2
讲师:王博详情
商务礼仪沟通技巧 01.01
章礼仪的核心和内涵 1、礼仪在对外交往中的影响 2、礼仪的涵义及礼仪的三要素 3、我们是企业的金牌代言人 4、礼仪是我们的一种资本 5、商务礼仪的基本理念 6、商务交往中应该遵循的礼仪原则 7、商务礼仪的特点 第二章职业形象塑造与品位提升 一、职业形象之----体态语言 1、展示个人气质的站姿 2、优雅得体的坐姿 3、自然端庄的蹲
讲师:王博详情
公务礼仪及与媒体沟通的艺术 01.01
一、公务礼仪 (一)礼仪是公务员的必修课 (二)个人礼仪形象 (三)组织礼仪形象 (四)涉外礼仪基本通则 二、与媒体沟通的艺术 (一)充分认识今天的时代 (二)充分了解媒体的重要性 (三)与媒体沟通的艺术 (四)与媒体沟通的技巧
讲师:王博详情
职场形象礼仪 01.01
模块:打造成功的职业形象 一、形象的价值 ●两分钟的世界你该怎么应对? ●成功的职业形象让你抢占先机 ●良好的形象是成功的必备条件 ●你的形象不仅仅代表自己 二、塑造成功的商务职业形象 1.商务人员职业形象特点 ●着装的TPO原则 ●内强个人素质、外塑企业形象 2.女士职业形象指导 ●女性商务人员色彩与风格搭配规范 ●女性商务人员
讲师:王博详情
医疗行业服务礼仪与服务行为规范 01.01
模块:服务心态塑造----------您的服务价值百万 第二模块:服务礼仪内涵----------不学礼,无以立 第三模块:行业形象礼仪----------打造让人信赖的医护形象 第四模块:服务举止礼仪----------修练得体举止,传达专业形象 第五模块:职场沟通礼仪----------有效沟通、信息对称的秘诀 第六模块:服务流程规范---
讲师:王博详情
服务的礼仪 01.01
模块高端客户服务人员服务意识提升 ——“空姐式服务”服务的品牌意识 1、什么是服务?什么是优质服务? 2、客人是什么? 3、优质服务的制胜法宝——三A法则 (1)接受服务对象 (2)尊重服务对象 (3)赞美服务对象 4、处理好与客户的人际关系——白金法则 (1)摆正位置——服务于人 (2)端正态度——尊重他人 5、企业员工的角色定位
讲师:王博详情
患者为尊的医护服务礼仪 01.01
部分理解患者为尊的服务 一、概述 1、体验的心里特征 2、体验的情绪分析 3、体验的不同类型 二、患者为尊的服务理念 1、患者为尊服务的概念 听音乐 讲体验 2、患者为尊的核心------以患者为中心 案例分享 以患者为中心的理念和表现 练习:区分何者为以患者为中心 3、患者为尊的回报------超值的服务 提升预判患者需求的
讲师:王博详情
高端房地产销售与服务接待礼仪培训方案 01.01
模块:房地产职场礼仪基础 一、从根本上解决服务态度 1、服务态度就是做人处事的态度。 2、服务态度背后的文化根基(三心二意) 3、有礼有仪的待人处事=心技体 培训游戏:魔力高脚杯 第二模块:房地产职场礼仪 仪容要求 1、对发型发式的要求 2、修饰仪容应注意的五个方面 3、服饰搭配的几大要素 4、正装的要求 女士职业装 男士西服着
讲师:王博详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21149
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20177
- 3行政专员岗位职责 19034
- 4品管部岗位职责与任职要求 16208
- 5员工守则 15448
- 6软件验收报告 15383
- 7问卷调查表(范例) 15103
- 8工资发放明细表 14540
- 9文件签收单 14184