医药保健品行业会议营销   01.01

医药保健品行业会议营销（员工系列）讲：销售人员的心理素质——心态改变命运第二讲：老年人的购买心理及销售流程第三讲：老顾客的维护及防范流失第四讲：如何让开展顾客转介绍第五讲：如何打好邀约电话第六讲：如何做好会中促销

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医药保健品行业会议营销（管理系列）   01.01

医药保健品行业会议营销（管理系列）讲：成功的管理者——“五度空间”树立个人威信第二讲：成功的管理者——上下级沟通艺术第三讲：成功的管理者——演讲与口才第四讲：成功的管理者——如何有效的辅导及激励下属第五讲：成功的管理者——管理者常犯的错误第六讲：成功的管理者——管理者个人情绪控制与目标管理

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美容行业诊断、咨询   01.01

美容行业诊断、咨询美容院经营诊断:店址诊断、店面形象结构诊断、装饰结构诊断、接待服务诊断、销售情况诊断、店务管理诊断、服务项目诊断、顾客服务诊断→竞争状况诊断、培训诊断、广告宣传诊断等美容院整改规划：根据经营诊断得出的结论，制定出切合实际的整改方案。美容院人员及店务管理：1、如何制定员工薪酬制度，提高销售额，留住好员工？2、用什么方法招来好员工？如何制定出符

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提问式销售模式   01.01

　　元一、营销团队的问题剖析　　思考：您工作中遇到的问题与挑战？解决的方法？　　1、营销人员积极性不高，责任心不强，执行力差　　2、拉帮结派，独霸一方　　3、团队中矛盾重重，形不成合力　　4、人员流动大，优秀人才留不住　　5、客户是营销员的客户，营销人员离开把客户也带走　　6、恶意控制营销进度，不配合团队领导调度　　7、短期行为，无打造品牌意念；重结果，轻过

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化妆品、美容行业管理层培训   01.01

化妆品、美容行业（管理系列）讲：金牌店长——“五度空间”树立个人威信第二讲：金牌店长——上下级沟通艺术第三讲：金牌店长——演讲与口才第四讲：金牌店长——如何有效的辅导及激励下属第五讲：金牌店长——如何处理顾客投诉第六讲：金牌店长——个人情绪控制与目标管理第七讲：金牌店长——如何开好早会第八讲：金牌店长——如何表扬及批评员工

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个人成长思维模式   01.01

一、个人思想与未来发展的结果导向1、为什么80的人属于穷人？为什么几乎所有的人都渴望富有，而大部分是穷人？2、个人的业绩不好，收入较低，成长不理想的根源到底是什么？3、表面语言与真实想法的关系，有道理的话语有时却是消极的代名词。4、想改变现状，提高个人能力，创造更多财富，应该先改变什么？环境的影响力到底会有多大？二、成功人的思维习惯1、有建设性、有主见A、自

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美容行业诊断   01.01

美容行业诊断、咨询美容院经营诊断:店址诊断、店面形象结构诊断、装饰结构诊断、接待服务诊断、销售情况诊断、店务管理诊断、服务项目诊断、顾客服务诊断→竞争状况诊断、培训诊断、广告宣传诊断等美容院整改规划：根据经营诊断得出的结论，制定出切合实际的整改方案。美容院人员及店务管理：1、如何制定员工薪酬制度，提高销售额，留住好员工？2、用什么方法招来好员工？如何制定出符

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