职业生涯规划1天 大纲

  培训讲师:任博

讲师背景:
讲师简介任博背景:神经语言程序学NLP认证执行师美国PDP性格解析认证谘商师专业领域:人力资源、职业素养、领导力职业经历:l2005年起从事咨询培训工作。曾参与:Ø龙工集团龙工代理商全面管理升级工程项目Ø徐工集团筑路公司管理体系升级、企业文 详细>>

任博
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职业生涯规划1天 大纲详细内容

职业生涯规划1天 大纲

☆职业生涯规划☆
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市场环境恶劣,行业困境的影响还在持续,面对企业未来的发展方向和内外部竞争的重
重压力,茫然、烦躁、郁闷、倦怠...

面对能力不断提升的同事,有时深感自身能力经验逐渐贬值,特别是企业发展中新人倍
增,时常陷入对未来无尽的恐慌...

作为逐渐成熟的能力贡献者,如何明确自己在组织中的位置,如何更好的与周围的人相
处...
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课程目的:
• 学习职业生涯规划的原则与策略
• 制定符合自己的长远职业发展目标
• 探寻自己及他人性格特点及相处技巧
• 点燃事业发展激情,坚定行业发展信念
课程说明:
本课程基于职业生涯规划的理论及方法,通过对性格分析工具的讲授,结合练习和研讨
,教会学员在不同职业发展现状下树立正向思维方式和长远目标,掌握与不同性格人沟
通、相处之道,针对发展现状,提升相互激励的有效性。特别适合行政人员在团队统一
目标、有效沟通条件下,不断提升和鼓舞士气,更高效的完成工作!

授课时间:1天

针对人群:中高层管理者、骨干人员

内容大纲:
第一单元:职业生涯规划的基本概念
• 职业生涯规划的定义及概念
• 练习:你的职业年限
• 不同性格人的职业发展困惑
➢ 当驱动型失去目标和方向…
➢ 当感染型失去欣赏和信任…
➢ 当和睦型面对无理和变动…
➢ 当思考型遭受质疑和批评…
第二单元:职业生涯规划的原则与策略
• 职业生涯规划的作用
➢ 企业发展速度>个人发展速度——有奔头,要珍惜
➢ 企业发展速度<个人发展速度——辞职、换工作
• 职业生涯阶段与任务
• 职业生涯的模式与步骤
➢ 员工培养计划,发展方向设定
➢ 主管与员工一起,对未来达成共识
• 练习:一封信
• 案例:老李的故事
第三单元:职场内外的沟通技巧
● 与上级的沟通
➢ 围绕目标——有效比道理更重要
● 与同事的沟通
➢ 建设性建议——如何运用有效沟通促进行动
● 与家人的沟通
➢ 你以为对方会知道?——警惕“这都是为了你”
第四单元:职业发展思考
• 点燃事业激情——重塑积极心态的思考模式
➢ 自我激励与激励他人
➢ 视频:选择大于能力
• 敢问路在何方
➢ 演好自己的戏,生命才有意义
• 让思想指挥大脑——生涯定位

 

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