银行业消费者权益保护工作的内控与外防
银行业消费者权益保护工作的内控与外防详细内容
银行业消费者权益保护工作的内控与外防
银行业消费者权益保护工作的内控与外防
大纲
【授课背景】
随着我国金融市场改革发展不断深化,金融产品与服务日趋丰富,在为金融消费者带来便利的同时,也存在提供金融产品与服务的行为不规范、金融消费纠纷频发、金融消费者权益保护意识不强、识别风险能力亟待提高等问题。金融消费者是金融市场的重要参与者,也是银行业持续健康发展的推动者,保护银行业消费者合法权益不容忽视且刻不容缓!
【授课目标】
帮助银行各级管理者提高对银行业消保工作的整体认识、增强对内对外的管控能力、紧扣未来消保工作的发展动向。
【授课讲师】
牛 箐
【授课方式】
讲授(配PPT)+ 视频观摩 + 案例分析
【授课时长】
1天(6课时)导引
当前消保工作的整体行业环境分析
第一篇章 银行消保:打通与客群的最后一公里
一、银行消保工作的意义和价值
1、银行消保是大势所趋
2、银行消保是客群需求
3、银行消保是转型抓手
二、发挥对外辐射影响力的6大法宝
1、巧造势:不得不做的功课
2、善维权:不可忽视的工作
3、勤沟通:不能偷懒的要务
4、聘代言:不要迟疑的选择
5、强科技:不许逃避的责任
6、搞联纵:不请自来的思维
第二篇章 银行业消费者权益保护工作的相关政策解读
一、国务院:
《关于加强金融消费者权益保护工作的指导意见》
二、中国人民银行:
《中国人民银行金融消费者权益保护实施办法》中国人民银行令〔2020〕第5号
三、中国人民银行:
《中国人民银行金融消费权益保护评估指标及评分标准》解读
四、中国银保监会:
《银行业保险业消费投诉处理管理办法》
第三篇章 银行消保工作管控的10大出血点
一、分层分类管理背后的弊端
二、不良清收带来的问题
三、低于客户期望的事实
四、合规操作背后的误会
五、工作失误引发的风险
六、硬件问题带来的麻烦
七、外部环境变化的影响
八、创新变革必然的纰漏
九、中层管理技能的落伍
十、产品生命周期的缺陷
第四篇 典型案例解析
一、消保投诉工单1
二、消保投诉工单2
三、消保投诉工单3
四、消保投诉工单4
五、消保投诉工单5
六、消保投诉工单6
七、消保投诉工单7
八、消保投诉工单8
第五篇 消保工作的外防压力解析
一、舆情风险井喷的9大深层次原因分析(配9个案例讲解)
(一)风险防范整体意识薄弱:总分支的认知层面存在错位
(二)从业人员素质层次不齐:工商银行的员工打牌事件
(三)层级文化建设严重滞后:风险文化植入滞后
(四)业务话术表达存在漏洞:某行存在销售话术的缺陷
(五)衔接政府部门方法不当:对文明办、市民热线、工会等沟通不畅
(六)应对媒体行业缺乏举措:对财经类、主流媒体不够了解
(七)防止客诉升级能力不够:应对客户投诉没有创新思维
(八)缺少专业系统培训导入:舆情的识别和处理缺少专业指导
(九)外部舆情监测程度较差:外界信息链接不到位
二、舆情风险应对9大主要策略
(一)积极且乐观面对
(二)信息有效公开
(三)适时回应舆情
(四)谨慎梳理汇报
(五)鼓励本土化处理
(六)善用“切割”战术
(七)积极发展“盟友”
(八)利用网络互动规律
(九)妥善与媒体沟通
第六篇章 总结与互动(10分钟)
牛箐老师的其它课程
职业操守和行为管理 10.13
职业操守教育与日常行为管理大纲【授课教师】牛箐【授课时长】半天(3课时)【授课目标】1、帮助银行一线从业人员进一步树立合规意识;2、帮助各层级人员熟悉监管文件要求;3、通过案例解析,进一步明确工作重心和方向。【授课方式】待定导引一、《银行业金融机构从业人员行为管理指引》概述1、第一章:总则2、第二章:从业人员行为管理的治理架构3、第三章:从业人员行为管理的制
讲师:牛箐详情
银行基层消保工作预管理与合规操作提升 10.13
银行基层消保工作预管理与合规操作提升大纲【授课背景】随着我国金融市场改革发展不断深化,金融产品与服务日趋丰富,在为金融消费者带来便利的同时,也存在提供金融产品与服务的行为不规范、金融消费纠纷频发、金融消费者权益保护意识不强、识别风险能力亟待提高等问题。金融消费者是金融市场的重要参与者,也是银行业持续健康发展的推动者,保护银行业消费者合法权益不容忽视且刻不容缓
讲师:牛箐详情
银行客户信息安全保护与商业信息保密 10.13
银行客户信息安全保护与商业信息保密大纲【授课背景】个人金融信息是金融机构日常业务工作中积累的一项重要基础数据,也是金融机构客户个人隐私的重要内容。如何收集、使用、对外提供个人金融信息,既涉及到银行业金融机构业务的正常开展,也涉及客户信息、个人隐私的保护。如果出现与个人金融信息有关的不当行为,不但会直接侵害客户的合法权益,也会增加银行业金融机构的诉讼风险,加大
讲师:牛箐详情
银行神秘人暗访应对提升与技巧解读 10.13
银行神秘人暗访应对提升与技巧解读大纲【授课老师】牛箐【授课时长】1天(6课时)【授课地点】待定【授课目标】1、帮助银行一线从业人员提高服务动作规范、着装规范、流程规范;2、帮助网点基层人员提升应对神秘人检查的能力;3、帮助网点负责人提高管控团队的能力;4、植入日常管理网点运营的工具应用。【课程大纲】导引1、当前银行神秘人检查的现实意义是什么?2、神秘人检查的
讲师:牛箐详情
银行网点适老化金融服务创建工作指南 10.13
银行网点适老化金融服务创建工作指南【培训对象】消保部、办公室、个金部、公司业务部、网金部、运营管理部、工会、柜面服务人员、大堂经理、理财经理、客户经理等网点人员【培训时间】1天(6课时)【课程方式】讲师讲授+案例分析+视频互动+情景模拟+讨论分享【课程收益】掌握人民银行、银保监的适老服务的监管要求提高服务老年群体客户过程中的突发事件应对能力认识适老服务对银行
讲师:牛箐详情
银行网点特色化打造及品牌塑造 10.13
银行营业网点的特色化打造及品牌塑造大纲【授课教师】牛箐【授课时长】3小时【授课方式】PPT讲解+视频观摩+案例分析【授课目标】1、了解全国各地部分优秀网点的特色所在;2、理解网点特色化打造的紧迫性和必要性;3、初步掌握网点特色打造的思路;4、掌握特色网点建设的关键点及核心环节。导引何为特色化?一、营业网点特色化打造的现实价值和长远意义(一)是差异化市场定位的
讲师:牛箐详情
银行消保主题活动的筹划与开展 10.13
银行消保主题活动的筹划与开展大纲【授课背景】当前,随着行业监管力度不断加强,银行机构的消保工作进入到了白热化状态,特别是规定时段的消保宣教工作和常态化的消保普及工作,已经深深改变了银行与客群之间的关系。提高消保主题活动的质量,避免陷入同质化陷阱,更好的吸引客户,就需要银行机构突破传统思维,具有一定的创新性和前瞻性。【授课教师】牛箐【授课方式】待定【授课方式】
讲师:牛箐详情
银行业标准化礼仪规范 10.13
银行业标准化礼仪规范【授课目标】1、帮助银行一线从业人员提高服务动作规范、着装规范;2、帮助柜面人员规范服务流程和具体要求;3、帮助厅堂人员规范服务流程和具体要求;4、帮助客户经理掌握待客要求。【授课讲师】牛箐【授课方式】待定【授课方式】PPT讲解+视频观摩+案例分析【授课地点】待定【授课时长】半天(3小时)【备注】配合演练或通关,授课时长为1天(6课时)【
讲师:牛箐详情
职场人的压力管理与情绪调节 10.13
职场人的压力管理与情绪调节大纲【授课背景】当前,银行业的从业人员普遍感到压力较大,无法有效的平衡好工作和生活的关系,在亲子问题、婚姻问题、工作效率、情绪管理等方面均遇到了较大困难。如果这一问题得不到有效及时的解决,势必会对组织效能、个人身心健康以及社会稳定造成负面影响。因此,做好压力管理很有必要,做好情绪调节也是必备技能之一。【授课教师】牛箐【授课时长】3课
讲师:牛箐详情
时间管理与个人效率提升 10.13
时间管理与个人效率提升【授课背景】当前,各行各业对员工的要求,既要有工作效果,还要有工作效率。从教学实践上来看,时间管理考验的不仅仅是个人时间意识,更是个人综合素养的重要指标之一。因此,通过有效的时间管理手段,尽可能的提高个人的工作效率,是未来院校提升、优化、加强内部管理的必要环节和举措。【授课目标】通过这门课程,帮助相关工作人员共同养成良好的时间管理方法,
讲师:牛箐详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最
- 1社会保障基础知识(ppt) 21158
- 2安全生产事故案例分析(ppt) 20234
- 3行政专员岗位职责 19044
- 4品管部岗位职责与任职要求 16223
- 5员工守则 15461
- 6软件验收报告 15395
- 7问卷调查表(范例) 15113
- 8工资发放明细表 14554
- 9文件签收单 14195