角色认知与领导力的修炼--米诺斯寻宝沙盘 _谷焱伟_企业内训课程

角色认知与领导力的修炼--米诺斯寻宝沙盘

培训讲师：谷焱伟

讲师背景：
谷焱伟老师ACI国际认证体验式沙盘培训师NLP教练技术特聘讲师国家二级企业培训师国家体验式培训导师青少年素质教育与社会实践导师人力资源领域资深顾问谷老师，曾与2008年担任启程企业管理有限公司培训总监。2016年创立历源企业管理有限公司并继详细>>

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角色认知与领导力的修炼--米诺斯寻宝沙盘详细内容

角色认知与领导力的修炼--米诺斯寻宝沙盘

米斯诺寻宝以《夺宝奇兵》影视情节为背景，小组成员通过任务信息与地图通过“飞行点”任务参与/信息逻辑推理的方式，获取“5把钥匙”，最终开启米斯诺宝藏。该项目不同于传统的定向寻宝活动，项目以“信息条件约束为基础，以情景化项目为依托，通过一套思维逻辑缜密的主线引导，最终完成团队目标”

《米诺斯寻宝》是一个较多考验智商和耐心的拓展训练项目。各小组通过提供的地图和信息卡，在规定时间内找到宝藏，并将宝藏带回起点，以用时最短的小组获胜。

你正参加一个在米诺斯农庄举办的管理培训课程，该农庄位于湖泊地区一个美丽而又遥远的地方，如果能够合理的运用如下技能，你们就能取得更好的成绩:

在这个活动中，你们要和其他小组竞争，而你们希望获胜。如果你们像一个有效的团队那样运作，获胜的机会就会增大。

宝藏在地图上的某个地方。你们必须从地图的“起点”出发，通过不断的完成任务找到宝藏，并将其尽快带回“起点”。

为了打开宝藏，你还要有藏在这个地区的五把钥匙中的一把，这样才可以打开箱子。你只要在地图上确定钥匙、宝藏和其他物品的位置，即可从培训师那里取得这些东西，每一把钥匙都有一条密码信息的一部分，这可能对你们有用。

课程时长

1天或0.5天（标准课时：6小时/天），为达到课程最佳效果，建议课程为1天

课程实施要求

适宜人群：企业管理者，中层管理，贮备干部

人数要求：30-80人之间

会议室要求：多媒体会议室，岛屿式就坐

阶段

主题

活动内容

第一阶段

沙盘导入

学习心态导入，营造良好活动氛围

第二阶段

沙盘规则介绍

沙盘规则介绍，了解沙盘细节，提醒切记不要急躁

第三阶段

队伍组建

根据课程要求，全场5-6人为一组，创建探险小组。

第四阶段

探险会议

制定探险计划:信息整理、沟通组合，集体智慧等

第五阶段

探险之旅

按照最佳路径挖取钥匙，找到宝藏，破解线索密码。

第六阶段

沙盘复盘总结

兑现承诺，各探险小队模拟过程进行复盘总结并发言

第七阶段

理论提升

讲解时间管理，团队管理，统筹思维。

1、角色认知，了解自己，了解团队。

2、知人善用，学会授权；

3、时间管理，目标管理；

4、善于处理员工之间的问题；（建立信任，拥抱冲突，作出承诺，承担责任，关注结果。）

5、培养对突发事件的应急预案能力；（冷静，沟通，灵活，学习）

6、正确的决策、制定可行性计划和高质量的执行。

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