中国新个人所得税制度及筹划
中国新个人所得税制度及筹划详细内容
中国新个人所得税制度及筹划
中国新个所得税制度及筹划
中国个人所得税制度
征税模式
税收管辖权
纳税人
应税收入(征税范围)
计税依据
扣除项目
专项扣除
专项扣除-社会保险费
专项扣除-住房公积金
专项附加扣除
其他扣除
其他扣除-企业年金、职业年金
其他扣除-商业健康保险
其他扣除-捐赠
税率
“综合所得” 年度税率表
月度税率表
经营所得税率表
税收优惠
税收优惠-免税所得
税收优惠-减税所得
税收优惠-其他优惠政策
应纳税额
应纳税额-计算步骤
预扣预缴及代扣代缴税额计算
预扣预缴税额计算
征税方法
源泉课征
源泉课征
自行申报
个人所得税专项附加扣除信息填报途径
个人所得税税务筹划
征税范围的考虑
应税收入福利化
实例应用——应税收入福利化
解析
实例应用——应税收入费用化
解析
计税依据的优化
工资薪金所得的安排
全年一次性奖金
全年一次性奖金的涉税规定
其他关于奖金的涉税规定
优化思路1-全年一次性奖金计税方式选择
实例应用——选择合理的计税方式
解析
优化思路2-工资和全年一次性奖金分配
实例应用——工资和全年一次性奖金分配方案
测算验证
优化思路3-全年一次性奖金临界点安排
实例应用——全年一次性奖金临界点安排
解析
参考资料-全年一次性奖金发放数额的临界点
工资薪金分拆
综合所得涉税规定
综合所得涉税规定
优化思路
实例应用——工资薪金拆分
解析
注意事项
其他收入的纳税规定的运用
经营所得的安排
计税依据的涉税规定
优化原理及方法
实例应用
解析
利息、股息、红利所得的安排
解析
操作提示
捐赠路径及对象的选择
涉税规定
捐赠思路
实例应用-捐赠对象及路径选择
解析
专项附加扣除人的选择
实例应用-专项附加扣除人的选择
解析
税率的选择与优化
涉税规定-各项所得适用的税率
优化思路
合伙企业“先分后税”原则的运用
实例应用-合伙企业“先分后税”原则的运用
解析
实例-“综合所得”转化为“财产转让所得”
解析
解析与提示
实例-高管工资薪金转合伙企业“经营所得”
解析
注意事项
税收优惠的利用
股票期权
股票期权定义
涉税规定-一般性规定
涉税规定-非上市公司优惠性规定
涉税规定-上市公司优惠性规定
涉税规定小结
优化思路
实例应用-例题1
解析
实例应用-例题2
解析
结论
利息收入免税
涉税规定
优化思路
实例应用
结论与提示
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