从优秀到卓越-高效能人士的七项修炼   03.14

从优秀到卓越-高效能人士的七项修炼课程背景：《高效能人士的七个习惯》是当今世界上非常受欢迎的培训课程。在美国被前100家大公司的82家、世界500强的300多家采用作为高层经理和主管的培训课程。实践证明7个习惯的确对个人人生和事业乃至团体绩效有很强的促进作用。学习了这个培训课程后，可以把学到的东西融会贯通用到自己的生活和事业发展中。七个习惯这门课程解决了复杂

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关键冲突-化关系危机为合作共赢   03.14

关键冲突-化关系危机为合作共赢课程背景：职场中出现冲突很常见，学会有效的冲突管理，就可以提早发现紧张关系，以坦诚开放的态度进行处理，并顾及到所有相关人员的利益！借助有效的冲突管理技巧，您可以提升自己在困境中化解冲突的能力。建设性地应对冲突可以激发员工，为公司做出有价值的贡献。那么当冲突来临时……课程收益：正确识别与评估冲突，便于成功的冲突管理有效分析冲突对象

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激活内驱力-员工高效激励六步法   03.14

激活内驱力-员工高效激励六步法课程背景：“这不是我的工作，我的岗位职责里没有这一条！”“这都是对方的责任，与我没有关系！”“我妈说了上不上班无所谓，但是不能受委屈！”随之社会和企业的快速发展，企业中基层管理者面临着多方面的压力和挑战，特别是如何面对日益年轻的员工，有效对其进行领导和管理成了我们的一块心病，那如何有效的激发员工的工作积极性，为良好的工作绩效打下

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迈向成功-当好新任经理的6把利剑   03.14

迈向成功-当好新任经理的6把利剑课程背景：在企业快速发展的今天，企业常常会提拔业务骨干到管理岗位上，可是把他提拔到管理位置后才发现：其带领的团队成员的工作积极性一蹶不振，团队绩效目标直线下降，…….。这些情况造成的原因是他没有具备担任管理岗位的某项或者某些项必备技能。本课程的目标是让新任经理学习和掌握最核心的管理技能，帮助他们快速实现从“优秀员工”到“卓越经

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同心同德-职场达人六项修炼   03.14

同心同德-职场达人六项修炼课程背景：我们常说某公司的员工很“职业”，那什么是“职业”呢？“职业”与“职业人”之间的关系是是什么？我们如何成为职业达人呢？本课程就是把“职业化”员工的培养工作细化为可以通过学习训练加以培养和掌握的具体理念及行为处事的标准，包括职业生涯规划、职业心态、商业人格、职业思维、职业化行为和职业化工作方法等几个方面，让我们明确职业化优秀员

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因材施教-基于情境的领导艺术   03.14

因材施教-基于情景的领导艺术课程背景：人是企业最重要的资产，能将人这个最重要的资产有效的利用来自于领导者如何通过有效的领导方式，最大限度地提升下属的绩效和价值增值。提升领导者所属的团队绩效，从而真正地实现领导者与下属的共赢。但是在实际的工作中，我们企业的领导者经常会遇到了这样的困惑：下属反馈自己“只重工作，不关心人”。在接下来的管理中加强了对下属的关心，采取

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从心出发-高效沟通与有效协作   03.14

从心出发-高效沟通与有效协作课程背景：因缺乏有效沟通而导致的执行力低下是困扰绝大多数企业的难题。如何有效的对任务和目标做出指示和说明，为实现目标打下良好的基础呢？如何能通过良好的汇报、反馈等有效沟通为绩效服务呢？如何能与同级之间相互信任，进而达成有效协作，获得双赢的局面呢？如何与不同人际风格的客户进行有效沟通，借以达成目标有效管控呢？本课程针对以上问题，从理

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