崔淼老师的内训课程
人力危机下的80/90后员工的管理 主讲：崔淼 “不放弃 不抛弃！” 如果你想管理80/90后，首先要理解他们！其实按1980年出生来算，今年已有32岁了，按1990年出生也已经22岁了，这个年龄还能说他们很小吗？ 他们是80/90后，你可以不理解他们，却不可以视而不见；你可以不欣赏他们，却不可以回避，因为,当今80/90后一代新型员工敢于挑战权威和传统理念，许多管理规则被他们打破。当今80/90后一代新型员工涌入企业，他们具有鲜明的群体特征，新思维和新观念正在挑战传统的管理者，
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品牌低成本深度营销与实务全景案例 主讲：崔淼今天，90的中国工厂还在赚加工的钱，赚贴牌的钱，赚短期的钱，赚水面上的钱——靠苦力赚钱！不计成本靠大笔投入赚钱！而世界五百强的企业及中国各个行业的领军企业，赚的都是长期的钱，赚的都是水面下的钱——用先进的营销理念和手段赚钱！法国LV一个成本不到80元的手袋，可以卖14660元，足足翻了183倍，在中国大卖！日本著名化妆品SK-Ⅱ成本不到8元，在中国卖560元，足足翻了70倍，居然还经常断货！一杯3美分的咖啡在星巴克能卖到3美元，全球热卖！但是，
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企业融资的28种模式—资本运营战略及资本运营陷阱与防范 主讲：崔淼2010年5月初，在华尔街的阻击下，希腊的债务危机终于成功点燃了欧洲金融市场的战火。为了阻止希腊债务危机蔓延，拯救岌岌可危的欧元，欧元区16国财长们在布鲁塞尔以破纪录的高速，宣布了史上最大规模的救市行动，用非凡的政治意愿和效率迈向了欧盟“财政联盟的第一步”。虽然已经时隔20个月，但显然次贷危机并未真正平息，在整个金融大环境下，中国市场也同样不容乐观。发达经济体与新兴市场国家都在高呼“人民币要升值”，黑云压城般的，整个世界在忙着对中国说“不”
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决策陷阱与反面思考 主讲：崔淼人们总是无意间夸大自己意见的普遍性，甚至把自己的特性也赋予他人身上，假定自己与他人是相同的，自己有疑心，就认为社会上的人都是疑心重重；自己好交际也认为别人好交际。这种虚假同感偏差使你通过坚信自己信念和判断的正确性，获得了自尊和自豪感，但同时也给你带来了决策和选择的错误。如何才能避免此类决策陷阱呢 本引入“全程体验培训模式”。课堂讲述、案例分析、游戏体验、互动练习、教练演示、现场模拟、头脑风暴、视频演示、情景训练、现场问答等。1、快速提高决策水平
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超越竞争——解码现代企业竞争中的智慧 主讲：崔淼企业同人一样，在竞争日趋激烈的今天，要想获得成功，获得社会的承认，没有超出常人的本事，没有独占的竞争优势，没有自己所依赖的生存和发展的强项，长时间居于领先地位是很困难的。企业欲长期稳定地持续发展，除具备与时俱进的强势文化外，还应有为企业攫取超额利润的工具——核心竞争力。本引入“全程体验培训模式”。课堂讲述、案例分析、游戏体验、互动练习、教练演示、现场模拟、头脑风暴、视频演示、情景训练、现场问答等。1、 什么是符合我国国情的核心竞争力2、 高超