弟子规课程体系
孙虹钢:学《弟子规》，长正功夫——补职场、人课程大纲：一，学《弟子规》，破解成功三大法则1.【能力】学以致用，知行合一。学而时习之，不亦说（悦）乎！2.【声望】德不孤，必有邻。有朋自远方来，不亦乐乎！3.【心态】谦谦君子，自强不息。人不知而不愠，不亦君子乎！二，《弟子规》的核心理念：1.先做踏实人，再踏实做事2.先选NO，再学说YES。孟子：人有不为也，而后...
讲师：孙钢在线咨询下载需求表
弟子规与员工素养 培训对象: 中层管理者及员工课程背景： 员工如何修养自身，如何做事，如何进行团队沟通，从而打造一支会沟通，有素质，和谐高效的团队，对组织及员工个人有着重要的意义。通过培训，让员工结合弟子规的内容，反观自身原来存在的误区和差距，不断得到提高，增加幸福感，提升业绩，也对员工的家庭幸福产生重要影响。 课程大纲 第一节：弟子规与我们的关系 ...
讲师：孟子涵在线咨询下载需求表
《弟子规》—— 打造卓越团队，培养中层骨干 课时：18H
《弟子规》——打造卓越团队，培养中层骨干企业家困惑，为什么对员工那么好，却没有回报？为什么给员工长工资、发奖金，关心呵护，而员工一转身还会辞职，而且带着客户背叛！因为员工没有感恩心，无论你对他多么好，都不会得到回报，所以员工必须学习第一堂课是感恩！什么样员工是企业需要合格员工：员工三项必备基本素质：感恩、忠诚、责任！忠诚胜于能力——一个人即使再有能力，如果不...
讲师：裴浩然在线咨询下载需求表
一、概述1、为什么要学习弟子规2、《弟子规》与企业管理二、孝敬篇1、关于孝2、孝与中华文化的承传3、“应勿缓”“行勿懒”与企业执行力4、“冬则温，夏则凊”与心细如丝5、“业无变”与“专注”6、勿以善小而不为，勿以恶小而为之7、“亲所好，力为具”与以客户为中心的服务8、“留得青山在，不怕没柴烧”9、“德有伤”与阳光的心态10、“亲有过，谏使更”与兼听则明11、...
讲师：张洪泉在线咨询下载需求表
课程大纲讲：《弟子规》概述一、《弟子规》概述1．为什么要学习弟子规2．《弟子规》与企业管理二、延伸讲解1．三品合一：企品．产品和人品2．四项要求：传统美德．职业道德．敬业精神．工作能力3．五字真言：仁．义．礼．智．信案例：某监狱里的弟子规教育案例：修车工人的弟子规素养第二讲：《弟子规》孝敬篇一、孝敬篇解读1．关于孝2．古代选贤举孝廉3．“应勿缓”“行勿懒”与...
讲师：杨子在线咨询下载需求表
章在家孝父母，在外听指挥——《入则孝》（9：00—10：30） 要感激组织为我们提供了成长、成才、成功的平台。要进行和接受“敬上”的传统教育，只有具备了“敬上”意识才能忠诚企业，实现个人的成长与成功。 1.尊重领导，积极行动 父母呼，应勿缓；父母命，行勿懒。父母教，须敬听；父母责，须顺承。 2.认真做事，尽职尽责 冬则温，夏则清；晨则省，昏则定...
讲师：王家尧在线咨询下载需求表
讲 和谐社会家教始1、圣人的教训要听从2、孝悌是中国传统的要义3、谨信是安身立命的根本4、泛爱众做好个人修养5、亲仁可处理各种关系6、生存与发展的道理第二讲 孝亲事亲是人伦1、对待父母的态度2、尊重规律崇尚自然3、从细微处做好事情4、亲我关系的处理5、养老送终的传统第三讲 重视礼节长幼序1、兄长对待弟弟像朋友2、弟弟对待哥哥要恭敬3、站有站相4、坐有坐相5、...
讲师：张九元在线咨询下载需求表
一，课程背景“什么都不像什么”这是对当今社会各种人的典型评价：家长不像家长像孙子，孩子不像孩子像皇上；老板不像老板像豺狼，员工不像员工像刺猬；领导不像领导像戏子，下属不像下属像屁精；大夫不像大夫像卖药的，患者不像患者像黑社会；老师不像老师像人贩子，学生不像学生像变形金刚；没结婚的像结婚的一样同居，结婚的像没结婚的一样分居；动物像人一样穿衣服，人像动物一样露着...
讲师：孙虹钢在线咨询下载需求表
部分：《弟子规》与团队建设一、团队在当代企业经营管理中的重要意义企业强大竞争的根源，不在于其员工个人能力的的卓越，而是其员工“团队合力”的强大。二、高效团队的标准三、中国企业困境——没有团队支撑四、中国人为什么缺乏团队精神——道德与伦理教育缺失五、道德与伦理教育的好教材——《弟子规》第二部分：孝是执行力、凝聚力的大根大本一、国家繁荣昌盛、企业基业常青、家族长...
讲师：沈袭明在线咨询下载需求表
部分：儒家的管理智慧一、儒家管理思想的核心：“治人”1、以人为本是儒家管理的核心2、以人为本是现代管理的核心3、马斯洛的需求层次理论与儒家的人本管理二、儒家管理的实质：“仁”（二人相处之道）1、儒家管理的实质：关系管理（正天下首正人伦）2、儒家关系管理策略：道之以德，齐之以礼3、儒家管理的高境界：自我管理三、儒家管理思想的精髓：中庸之道1、中庸之道的真谛：道...
讲师：沈袭明在线咨询下载需求表
品《弟子规·入则孝》————弟子规与员工品德修养 《弟子规》的来历与价值 孝悌与感恩在职场中的作用 爱别人、爱世界、爱企业不仅是态度，更是大智慧（生存之道）如何对待责备与委屈 做一个有心人，把领导的困难想到前面 做非常规的事情要先打个招呼 与领导同步并不是拍马屁 自律的人让领导省心 对待同事与领导要有一颗真诚的心 对同事要友爱，对老员工要谦...
讲师：曹敬在线咨询下载需求表
《弟子规》与现代企业管理 课时：36H
《弟子规》与现代企业管理沈碧津【课程背景】日本经营四圣之一松下幸之助说：“造物之前先造人。”“企业即人，成也在人，败也在人。”管理成败的关键在于人，而一切人的问题归根结底是人心的问题，而人心问题的解决要靠教育。《弟子规》就是一部教育人如何做人的道德方面最基本、最全面、最务实的一部行动指南。【课程收益】←增强员工责任感，树立积极负责的道德观念；←树立积极进取的...
讲师：沈碧津在线咨询下载需求表
《弟子规》与团队建设 课时：12H
《弟子规》与团队建设沈碧津【课程背景】中国企业的平均寿命只有6-7年，团队没有充分发挥作用是产生这种现象主要的原因。中国人比较缺乏团队精神和合作的精神，如何把中国人组织起来形成团队，是企业组织的重中之重。企业团队建设最需要的其实就是道德和伦理教育，而道德和伦理教育的根就在我们五千年来独有的儒家文化中。把儒家关系管理的智慧运用到团队建设中来就是立足中国国情，借...
讲师：沈碧津在线咨询下载需求表
《弟子规与现代企业管理》 课时：24H
《弟子规》与现代企业管理10477501952625授课专家：沈碧津《弟子规》与现代企业关系（综合版）————沈碧津老师“《弟子规》与现代企业管理”系列课程【品牌课程】——国学专家——企业培训师学员对象：包括企业管理者在内的所有员工课程背景：随着复兴中华传统文化的大潮一浪高过一浪，原有的以西方为主导的社会价值体系开始逐渐恢复东方色彩。这在企业方面表现尤为明显...
