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单晓慧老师
单晓慧 老师
  •  所在地区: 北京
  •  主打行业: 不限行业
  •  擅长领域:结构性 商务演讲 经验萃取与建模 TTT 职业生涯
  •  企业培训请联系董老师
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单晓慧

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单晓慧

单晓慧老师的内训课程

经验传承:经验萃取与案例开发讲师:单晓慧课程背景:无论任何企业,员工沉淀下来的智慧都是企业的宝贵财富,如果把具有智慧的经验提炼出来,用案例的方式将知识和场景相结合,就能沉淀成组织的智慧。管理者需要传递自己的思想和观点,需要复制和传播一定的技术标准动作和要求,需要一些灵感的来源地,需要知识传承和组织方法,这四大痛点,需要经验萃取,把案例学习变成一种管理员工技能的方式和方法,将可复制的案例纳入培训体系做通化修改、推广,案例的价值尽可能的放大。伟大的理论源于伟大的实践。从战略到执行、行动学习、绩效领导力、经验萃取与案例开发等一次次培训提升,成就了企业经营管理智慧著作的诞生,也推动了企业内部经验萃取和

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魅力时刻:商务演讲与公众表达讲师:单晓慧课程背景:“一言之辩重于九鼎之宝,三寸之舌强于百万之师”。在当今多元化的社会中,演讲无所不在,演讲工作已不再是公关人员或企业发言人的专门工作。越来越多的企业要求员工依各人工作职掌随时、随地作演讲的实例,举凡新产品上市发布会、新企划案、工作汇报、提案改善案、甚至会议呈现均须具有演讲的能力与技巧。公众演讲和表达是一种普遍的、自然的说话方式,不是少数人才能使用、才会使用的特异功能。演讲是人类所有交流形式中的一种,和面对面沟通、会议研讨、商务谈判等有着一样的目的和情感,都是为了在不同的个人和群体之间进行信息交换、情感互动,以确保相互理解,沟通畅达。即便是普通人,

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《能师高徒——教练式带教辅导》讲师:单晓慧课程背景随着越来越多的新生代员工步入职场,许多管理者渐渐地发现,原有的老一套管理方式已不能有效地推动员工和企业绩效提升。教练型管理者的时代已经来临,优秀企业都在其内部推行教练管理方法,用以提升企业绩效;未来的管理者,最重要的素质将是激发员工积极性和创造力,即教练型管理者。教练,这种激励潜能、提升效率的技术,已成为管理者提高管理最有效的管理技术。教练如一面镜子,以教练技巧反映出对方的心态,使对方洞悉自己,并就表现的有效性给予直接的回应,令对方及时调整心态认清目标,以最佳状态去创造成果。与传统的管理者不同的是,教练型管理者不会给员工直接提供解决问题的办法和

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《学好复盘,逆风翻盘——情景复盘实战训练》主讲:单晓慧课程背景:近年来不少企业和企业家越来越重视复盘思维及技术带来的作用:柳传志说——在这些年的管理工作和自我成长中复盘是最令我受益的工具之一王健林说——万达这些年能不断进步或者说不断快速进步的一个很重要的原因,就是敢于做真复盘孙陶然说——我有所成就的话,一半源于天资,一半源于复盘万科“1363管控体系”——“1”即为每月一次的复盘会,而最后一个“3”则为每年一次对三年战略规划更新的战略复盘会复盘来源于棋类术语,也称“复局”是指下完这盘棋后,从以前的对垒中发现自己错误,在什么情况下会犯错误,为什么会犯错误反思除了这种做法外还有哪些更好的解决办法?

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IDP辅导——管培生职业生涯管理讲师:单晓慧课程背景业生涯在人的一生发展过程中扮演着重要角色。一个人从大学毕业参加工作到60岁退休,职业生涯的长度占到整个生涯的三分之二以上。因此,我们大多数人都需要借由职业的成功,实现个人的成功。但许多人并不知道什么职业最适合自己,怎样设计才容易职业有成。俗话说:“有规划的人生,叫蓝图;没有规划的人生,叫拼图;有目标的人生,叫旅行;没有目标的人生,叫流浪”。因此可见,职业生涯规划对个人的意义非凡。职业生涯管理的意义在于找到自己和职业之间最“Match”的一种状态,而不是最好的职业。因此,个人职业生涯管理需要借助正确的职业观引导、有效的自我探索的工具以及自我效能

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岗位经验内化项目系列内训版权课程大纲-K08-2023A3-14033550165交互式授课工具箱——培训师轻松讲好课的教学设计技术交互式授课工具箱——培训师轻松讲好课的教学设计技术4025900109220“岗位经验内化项目“系列内训“岗位经验内化项目“系列内训left88265国家版权局版权登记号:国作登字-2017-L-00355086国家版权局版权登记号:国作登字-2017-L-00355086497840115570课程背景:“内部为主,外部为辅”是企业培训从狂热与盲目走向理性和成熟的标志。因此,企业内部培训师在公司内所承担的使命越来越受重视。企业内部培训师不同于职业培训师:其在“内

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