戚童老师

★  在培训行业工作12年，具备系统的理论基础和丰富的实战经验

★  高级培训师

★  北京CC管理商学院合作讲师

★  人力资源管理师（国家一级）

★  清华厚德、北大纵横培训讲师

★  富士康特约讲师

 简介

戚童，36岁，毕业于浙江大学，在培训行业工作12年，具备系统的理论基础和丰富的实战经验。擅长结合企业文化与战略进行组织学习与发展系统的设计，能搭建培训体系，并进行教材编写、培训管理、实施及成果转化；可独立开发与讲授通用管理类和心理类等多门课程；同时对咨询项目有一定程度的了解；能熟练操作团队活动和体验式培训；能进行企业人员的心理辅导和减压指导。

主讲课程

1 性格与职场沟通
2 成功人士的七个习惯
3 新员工的职业化素养

4 情绪与压力管理

授课风格

逻辑缜密，注重细节，知识面广泛；多采用多媒体手段和多样化的风格进行培训与授课；课堂气氛活跃自由，不拘一格；善于引导学员深入思考和自发讨论；在学员课堂体验互动方面的尝试亦取得了良好的收获。

服务客户

中国人民银行、农业银行、招商银行、建设银行、交通银行上海分行、工商银行江西分行、国家开发银行、山西邮储银行、兰州银行、兰州农村信用联社、江西农村信用联社。平安保险、泰康人寿、阳光保险、光大永明、太平洋保险。交银施罗德、国家期货行业协会、证监局。

摩托罗拉、爱普生、西门子、Adobe、CISCO、富士康、伯乐电子。

国家电网、南方电网、云贵粤桂琼各省电网、粤电集团、长江电力、大唐电力、贵州电力科学研究院、甘肃电力、三峡总公司、大连电力。中国石油、中国石化、中海油、兰石化研究院、胜利油田、大港油田。

国家民政部、国家政法委、内蒙古财政厅、天津市财政局、甘肃省发改委、国家文化部汉语办公室、北京市工商局。云南版纳州、德宏州、贵州铜仁地区、甘肃甘南州干部进修班。

北京大学、清华大学、浙江大学、兰州大学、兰州交通大学、复旦大学、上海交通大学、天津大学、海南师范大学、厦门大学、北京师范大学、北京外国语大学、山西大学、福州大学。

北汽福田、天津一汽、天津一汽丰田、北京现代。

普华永道、毕马威、德勤。

万达地产、万科、富力、天正、天庆。

中国移动、中国联通、中国电信、甘肃铁通、中华通信。