创业板上市发行高级研修班
创业板上市发行高级研修班详细内容
【开课时间】:2010年5月14-15日
【开课地点】:中央财经大学
【研修费用】:3800元整 (包括午餐费 茶点费 资料费)
【培训对象】
● 企业投资人、董事长、总裁、财务总监、企业其他核心决策者。企业要求:2010年预期年利润500万以上。有商业模式创新的企业经审批后可放宽财务要求入学。
● 高新区、科技园、科技局、上市办、投资公司等相关政府部门负责人
● 投资银行、律师事务所、会计师事务所、财务顾问等金融机构高管
【课程背景】
2009年10月30日,中国资本市场携首批28家创业企业终于迎来了中国创业板正式开板的大喜日子。神州泰岳、乐普药业、探路者、鼎汉技术、北陆药业和立思辰等成为北京市登陆创业板的首批“探路者”。
这对中国资本市场建设而言,是多层次资本市场建设与完善的一个重要里程碑;对中国中小企业特别是中关村园区创业创新型企业来说,更是资本撬动成长的时代大机遇。
随着创业板市场的开设及OTC市场后续的成长与壮大,以创新、创业为特色的园区企业将日益承担起庞大的中国上市企业资源后备库的重要责任。按照创业板发行条件中确定的发行人应该具备的财务指标,中关村示范园内符合条件的企业有近1000家。这同时也意味着,中关村园区近千家企业不仅能获得在资本市场直接融资的极大可能,而且对园区内处于创业初期的多达2万家企业来说也大大提高了VC/PE对自己的投资意愿。更重要的是,有了资本市场的助力,中关村园区企业必将成为引领中国企业从中国制造到中国创造的历史性转变,并为创新型国家的建成做出一份独特而重要的中关村经验!
为进一步推进企业与资本的对接,推动企业的高成长,北京海外学人中心、北京中关村留学人员创业园协会(业务主管单位为中关村管委会)将联合主办一次企业创业板IPO专题研修班,并邀请业内专家学者集中授课。
【课程收益】
●获得顶尖的上市专家团队关键性指导,塑造企业上市前的盈利模式及财务税收、风险控制等。
●全面解密创业板的规则,特别是发行二部的审核规则
●实战模拟,全面进行相关辅导,历练上市路演历程
●通过大量企业上市案例,让企业少走弯路,避免重大风险
●园区外企业可根据行业特点介绍到中关村专业园区(全部是协会会员),享受各园区优惠政策
【课程简介】
●企业为什么要上市?如何成功上市?
●中国创业板市场政策及法律法规解读
●北京首批创业板企业IPO案例分析
●企业如何过好发审委的“过会”关?
●创业板市场的大发展及园区企业上市大机遇。
【课程大纲】
题目:北京市政府对高科技企业创业板上市的政策扶持
主讲:北京海外学人中心主任袁方
题目:风险投资助推企业登上创业板
主讲:中国风险投资有限公司 投资银行部总经理任子荣
一、 风险投资参与创业板上市概况
二、 风险投资对创业板的认识
三、 企业为什么要引进风险投资?以及风险投资的作用
四、 企业引进风险投资需要注意些什么?
五、 风险投资公司看企业的逻辑
1、 雪中送炭?锦上添花?共同创业?
2、 事要对
3、人要好
4、价格要合理
5、接受退出
六、 重点案例介绍
题目:创业板上市应注意的问题
主讲:中国上市公司市值管理研究中心执行主任刘国芳博士
一、企业上市要领
二、如何逾越障碍
三、未过会企业的“硬伤”
四、首次发行的注意问题
五、被否企业案例分析
题目:中小企业创业板上市中的法律问题解决及操作实务
主讲:金杜律师事务所合伙人周蕊律师
一、中国创业板发展历程及中国多层次资本市场的建立
1、中国多层次资本市场的建立
2、创业板发展历程
3、创业板的定位及各板块的功能
4、创业板的特征
5、创业板企业和行业类型
二、中国创业板和其它国家创业板比较
1、美国
2、英国
3、欧洲
4、香港
5、新加坡
三、中国创业板法律法规体系
1、基础法律
2、行政法规
3、部门规章
4、深交所文件
四、中国创业板上市发行的条件和程序
1、上市发行条件
2、创业板上市发行程序
五、中国创业板的法律审核的重点难点及新动向(重点并有被否案例)
1. 公司架构的设计
2. 独立性
3. 规范运作
4. 员工持股
5. 财务和税务问题
6. 无形资产的处理
7. 环保问题
8. 信息披露
六、律师在企业上市过程中的职责和作用
1、尽职调查及问题解决
2、文件起草及修改
3、公司治理建立及志新
4、上市辅导
5、出具法律意见书和律师工作报告
【讲师介绍】:
袁方:北京海外学人中心主任,曾 前后在清华大学等多所高校任教 。1982 年北京大学社会学系成立任系主任 、博士生导师 。 曾任中国社会学会会长 、中 国劳动学会副会长 、 国务院学位委员会学科评议组成员 、 北京市人民政府专业顾问 、中国社会工作教育学会会长等职 。现为中国社会学会名誉会长 。
任子荣:中国风险投资有限公司投资银行部总经理,完成胜利软件、天华博实、步长医药投资。
王士琦:北京中关村留学人员创业园协会理事长、中关村海淀园创业服务中心主任
刘国芳: 著名市值管理专家。现任中国上市公司市值管理研究中心执行主任。管理学博士。历任中国证券报总编室主任、总编助理,世界银行高级咨询师。对公司改制与上市、公司估值和市值管理绩效评价有深厚的研究。现受聘多家上市公司的市值管理顾问。近年来先后在《管理学报》、《经济与管理研究》、《资本市场》、《董事会》、《中国企业家》、《上海国资》、《市值管理》、《经济月刊》、《中国证券报》等刊物上发表有关市值管理和资本市场的论文数十篇,过去15年里在《中国证券报》、《上海证券报》、《证券时报》、《证券日报》等发表有关国内外证券市场的报道和评论数百篇,主要著作有《市值管理论》(合著)、《上市公司市值管理绩效评价报告(2009年度)》(合著)等。
孙伟利: 工学硕士、经济学博士,华龙证券北京分公司研究发展部总经理、华龙证券投资银行技术委员会委员、证券发行内核小组成员,2001年起从事投资银行工作,先后完成了大量投资银行项目,2005年起从事保荐项目核查和发行定价工作。先后协助公司完成了大量保荐项目,2009年华龙证券保荐了甘肃大禹节水创业板项目以及北京联信永益中小板IPO项目,在市场形成了良好影响。自2001年起从事资本市场研究工作,先后完成多个证券业协会重点课题,在三大证券报、人民日报、《当代经济科学》、《中国国情国力》等一级刊物发表科研成果多篇,对创业板有大量研究,2009年在证券时报发表成果《六方面把握创业企业的成长性》。
周蕊: 金杜律师事务所合伙人。中山大学法学院学士(L.LB),美国威斯康星-麦迪逊大学法学院(University of Wisconsin-Madison Law School)硕士(L.LM)。周律师专门从事资本市场法律服务,专注于企业境内外上市、并购重组、私募股权投资、基金信托等领域的法律事务和研究。周律师同时担任全国工商联并购公会深圳办事处副主任,深交所创业培训中心专家、深圳中小企业改制上市专家服务团专家,是获得世界银行和上交所、深交所联合颁发的国际公司治理培训师证书的第一名中国律师。多次参与深交所组织的《中小企业股票发行上市问答》、《非制造型企业改制上市重点与难点问题》、《董事手册》等书籍的编撰和修订工作,参加深交所组织的涉农企业上市等主题的专项调研,并经常为深交所、各地政府、及高校举办的企业并购、融资上市等培训班授课。周蕊律师,多年从事金融及资本市场的法律服务,擅长企业境内外发行上市、企业并购重组、上市公司再融资、私募股权投资、结构性融资、外商投资、中外基金的设立、运作、管理及信托等方面的法律实务,服务领域涉及高科技、互联网、新媒体、文化教育、连锁经营、新农业、新能源、金融、医药、零售业及商业地产等行业。曾主办与参与了华润控股、广西玉柴、超大农业、科通集团、彩虹精细、键桥通讯、美国棒约翰(PAPA JOHN'S)、天涯在线、央广视讯、中搜网络、嘉禾一品、世纪晶源等数十家企业的境内外发行上市、并购重组、增发、配股、发债等资本类项目;曾与花旗、JP摩根、深创投、联想投资、达晨创投、深港产学研、南海成长、兰馨亚洲、美国经纬、美国光速、招商和腾、智基创投、清科、中科宏易等多家机构合作,为境内企业私募股权投资及境内外成功上市、借壳、重组、增发等提供法律及融资咨询服务;参与政府产业基金镇江高科技产业基金、私募股权投资基金东方高圣、歌力思、苏州智龙、深圳松海、首家连锁基金深圳龙柏及中国首家并购基金东方再生、深圳首家房地产私募基金南海盛邦等基金的设立、管理和项目服务工作,并担任松海股权基金、东方高圣股权基金和东方再生并购基金独立董事。同时担任广西玉柴、科通集团、美国麦瑞、亚龙湾高尔夫球会、苏州智龙投资、中传视讯等多家境内外上市公司和知名企业的常年法律顾问。
推荐课程
DAMA国际CDMP认证&DAMA中国CDGA数据治理工程师 2024-12-24
DAMA 国际数据管理专业人士CDMP认证DAMA中国数据治理工程师CDGA认证培训班培训服务一览表培训地点上海广州北京成都杭州北京培训时间4月23-255月23-257月29-319月27-2910月28-3012月24-26培训方式· 现场面授· 线上授课· 录播回放专家授课· 3天录播+3天集中培训学习:每天6课时,实战专家授课 · 理论梳理 · 案例...
讲师:商老师 王老师 王老师详情
关于举办民法典背景下企业劳动用工、最新劳动法、社保工伤、劳务派遣、外包用 2024-12-24
关于举办民法典背景下企业劳动用工、最新劳动法、社保工伤、劳务派遣、外包用工合规管理、人力资源法律风险难点、疑点精解及典型劳资案例分析高级培训班的通知各有关企事业单位:2008年至今,随着《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《社会保险法》《职业病防治法》《劳动合同法实施条例》《职工带薪年休假条例》《工伤保险条例》《女职工劳动保护特别规定》《企业民主管理规定》《...
讲师:刘冰 赵天明详情
关于举办《国务院关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》政策解读与应对暨 2024-12-24
关于举办《国务院关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》政策解读与应对暨人力资源法律风险难点、疑点精解及典型劳资案例分析高级培训班的通知各有关企事业单位:全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定(2024年9月13日第十四届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过)。2008年至今,随着《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《社会保险法》...
讲师:刘冰 赵天明详情
《创新方程式》—5类创新工具及问题解决 2024-12-24
2024年01月23上海 2024年03月24上海2024年06月25上海 2024年08月28上海2024年10月15上海 2024年12月24上海课程背景:你是否碰到过下列情形1、行业竞争不断加剧,但公司的人却安于现状、缺乏创新的意愿和动力2、领导层多番鼓励创新,但员工们缺乏创新的激情和动力3、所有人都知道需要创新,但空有一腔热情,不知道从何开始、不知道...
讲师:鄢茹郡详情
新工具构建新流程:AI提升工作效能 2024-12-24
培训时间/地点:2024年12月24日(星期二)/上 海2025年5月9日(星期五)/上 海收费标准:¥2500/人Ø含授课费、证书费、资料费、午餐费、茶点费、会务费、税费Ø不包含学员往返培训场地的交通费用、住宿费用、早餐及晚餐课程背景:在现代工作环境中,随着信息技术的快速发展,人工智能(AI)已经成为了改变我们工作方式的一个重要力量。无论是在数据分析、项目...
讲师:详情
《创新方程式》—5大创新工具及问题解决 2024-12-24
《创新方程式》—5大创新工具及问题解决主讲:鄢老师培训费用:3200元/人(包括听课费、资料费、午餐及果茶点、税金等);你是否碰到过下列情形1、行业竞争不断加剧,但公司的人却安于现状、缺乏创新的意愿和动力2、领导层多番鼓励创新,但员工们缺乏创新的激情和动力3、所有人都知道需要创新,但空有一腔热情,不知道从何开始、不知道有什么科学的方法开展创新4、有少数几个人...
讲师:鄢老师详情
新一轮国有企业三项制度改革背景下薪酬绩效体系设计暨工资总额与人工成本预算 2024-12-24
关于举办新一轮国有企业三项制度改革背景下薪酬绩效管理体系设计暨工资总额与人工成本预算编制管理操作实务专题研修班的通知各有关单位:深入落实三项制度改革,全面构建中国特色现代企业制度下的新型经营责任制,增强更加精准灵活、规范高效的收入考核分配机制,激发各级干部员工干事创业的积极性主动性创造性,进一步突出价值创造导向,引导国有企业不断提高核心竞争力,是新一轮国企改...
讲师:资深讲师详情
管理创新与实践落地 2024-12-25
2024年01月24-25上海 2024年03月25-26上海2024年06月26-27上海 2024年08月29-30上海2024年10月16-17上海 2024年12月25-26上海学员对象:管理层作为管理者,您是否有以下困惑1、个人:自己如何更创新?以及让员工更创新?2、业务:如何进行业务创新,适应快速变化的行业和市场要求?例如,在推动数字化转型时,虽...
讲师:鄢茹郡详情
- [潘文富] 中小企业招聘广告的内容完
- [潘文富] 优化考核方式,减少员工抵
- [潘文富] 厂家心目中的理想化经销商
- [潘文富] 经销商的产品驱动与管理驱
- [潘文富] 消费行为的背后
- [王晓楠] 辅警转正方式,定向招录成为
- [王晓楠] 西安老师招聘要求,西安各区
- [王晓楠] 西安中小学教师薪资福利待遇
- [王晓楠] 什么是备案制教师?备案制教
- [王晓楠] 2024年陕西省及西安市最