详细目录：

第一篇 护理部主任(护士长)工作总论
第一章 护理管理
第二章 护理部的职责与建设
第三章 护理部主任和护士长的工作职责
第四章 护理工作制度建设
第五章 医务护理管理工作的现代化
第六章 现代管理技术在护理管理中的应用
第二篇 护理部主任(护士长)的管理艺术
第一章 概述
第二章 护理部主任(护士长)的管理艺术
第三章 护理部主任(护士长)的决策艺术
第四章 护理部主任(护士长)的指挥艺术
第五章 护理部主任(护士长)的用人艺术
第六章 护理部主任(护士长)的协调艺术
第七章 护理部主任(护士长)的思维艺术
第三篇 护理工作计划管理
第一章 护理计划工作概述
第二章 护理计划工作的一般步骤
第三章 护理目标管理
第四章 护理时间管理
第五章 护理管理决策
第四篇 护理组织工作管理
第一章 组织工作概述
第二章 护理组织设计
第三章 护理组织文化建设
第四章 护理组织管理
第五章 临床护理组织方式
第五篇 护理人力资源管理
第一章 人员管理概述
第二章 护理人员编设
第三章 护理人员的选聘与排班
第四章 护理人员的培训与继续教育
第五章 护理人员绩效考核
第六章 护理人员业务素质规范
第七章 医务护理人员的执业资格管理
第六篇 护理领导工作
第一章 领导工作概述
第二章 领导理论及应用
第三章 领导授权
第四章 领导激励
第五章 组织沟通
第六章 冲突与协调
第七章 领导控制工作
第七篇 护理质量管理
第一章 质量管理概述
第二章 护理质量标准
第三章 护理质量管理模式
第四章 护理质量控制
第五章 护理质量评价
第六章 护理质量管理体系的建立运行
第七章 护理质量体系文件的编写
第八章 护理质量管理审核与评审
第八篇 护理规范化操作管理
第一章 整体护理技术管理
第二章 医务护理基础技术操作管理
第三章 内科护理规范化操作管理
第四章 外科护理规范化操作管理
第五章 儿科护理规范化操作管理
第六章 妇产科护理规范化操作管理
第七章 五官科护理规范化操作管理
第八章 精神科护理规范化操作管理
第九章 其他主要科类疾病的护理规范化
第十章 急救与护理管理
第十一章 康复护理管理
第十二章 心理治疗与心理护理管理
第十三章 危重症护理与急诊护理管理
第十四章 老年护理与临终关怀
第十五章 医院感染护理管理
第十六章 传染病临床护理管理
第十七章 社区护理管理规范
第九篇 护理管理规章 制度
第一章 护理工作制度
第二章 病区管理制度
第三章 护理行政管理制度
第十篇 其他事务的管理
第一章 护理信息管理
第二章 护理安全管理
第三章 护理设施与设备管理
第四章 消毒与供应室管理
第五章 医院护理常见问题及其处理
第六章 医务护理文件的写作和应用
第十一篇 护理研究
第一章 护理研究概述
第二章 护理研究的步骤
第三章 护理课题的确定
第四章 护理研究方法
第五章 护理文献检索

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